1、建立領(lǐng)導(dǎo)干部包縣督導(dǎo)制度。市財政局將于6月中下旬開展收入督查專項行動，由局領(lǐng)導(dǎo)帶隊，抽調(diào)熟悉預(yù)算國庫業(yè)務(wù)的專業(yè)人員組成收入督導(dǎo)小組，深入各縣市進行督導(dǎo)。對收入完成進度較差的縣將實行查賬方式進行督促征收。

　　2、建立收入目標責(zé)任考核制度。今年市財政對各縣財政收入責(zé)任制考核中，將分解為首季開門紅、半年雙過半和全年總交賬三部分進行量化考核打分。

　　3、建立定期清收制度。一是清理預(yù)算往來資金和暫存暫付資金，把能體現(xiàn)收入的暫存款全部繳庫體現(xiàn)收入，把能體現(xiàn)支出的暫付款全部調(diào)整為支出。二是清理各類財政專戶，把能入庫的兩權(quán)價款、利息收入和各項捐贈款全部體現(xiàn)為財政收入。三是清理稅收過渡戶，將稅收過渡戶的收入全部清繳入庫。四是清理單位實有賬戶，重點清查各單位滯留在過渡戶的排污費、水資源費等非稅收入，并足額催繳入庫。督促各單位積極組織收入并及時足額入庫，確保下達的非稅收入任務(wù)實現(xiàn)過半目標。

　　4、建立收入獎懲激勵機制。將對收入任務(wù)完成好的部門和單位進行表彰獎勵。充分調(diào)動稅務(wù)部門征收的積極性，對征繳財政收入貢獻大的單位和個人進行表彰獎勵。

　　5、建立定期通報和財政收入日報制度。從5月份開始，市財政將建立財政收入“按月通報”制度，定期向各縣市通報收入完成情況。全面掌握全市收入動態(tài)，為領(lǐng)導(dǎo)決策和采取針對性措施提供科學(xué)依據(jù)。