安徽省利辛縣財(cái)政局加強(qiáng)基層財(cái)政所建設(shè)
安徽省利辛縣財(cái)政局不斷加強(qiáng)基層財(cái)政所建設(shè),提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政管理職能。
一是提高財(cái)政管理效能,全面推行“鄉(xiāng)財(cái)縣管”。實(shí)行預(yù)算共編、賬戶統(tǒng)設(shè)、集中核算,通過(guò)建立“專項(xiàng)資金專戶”核算,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)務(wù)核算規(guī)范透明,審批制度約束有力。有效防止了鄉(xiāng)鎮(zhèn)挪用專項(xiàng)資金現(xiàn)象的發(fā)生。加大各項(xiàng)支農(nóng)資金整合力度,加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合,按照“渠道不亂、用途不變、捆綁使用、各記其功”的原則,搞好農(nóng)業(yè)項(xiàng)目資金的捆綁使用,按照規(guī)劃區(qū)域集中投放,充分發(fā)揮農(nóng)業(yè)項(xiàng)目資金的使用效益。
二是充實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政職能。隨著財(cái)政涉農(nóng)補(bǔ)貼資金發(fā)放方式改革的深入推進(jìn)和民生工程的實(shí)施,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政職能實(shí)現(xiàn)了從管理型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變,明確了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政的職能職責(zé):宣傳貫徹執(zhí)行財(cái)政政策和法律法規(guī);負(fù)責(zé)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政收支預(yù)決算的編制和執(zhí)行;組織非稅收入征繳及協(xié)調(diào)工商稅收征管;服務(wù)政府、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)“三農(nóng)”;指導(dǎo)本轄區(qū)經(jīng)濟(jì)組織的財(cái)務(wù)管理和教育;負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)政性資金發(fā)放和使用的管理與監(jiān)督;負(fù)責(zé)鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府債權(quán)債務(wù)管理。
三是按照“統(tǒng)一內(nèi)容、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一時(shí)限”的要求,加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所建設(shè)。全縣23個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所全部實(shí)現(xiàn)工作規(guī)范化、服務(wù)優(yōu)質(zhì)化、辦公陣地標(biāo)準(zhǔn)化的目標(biāo)。對(duì)財(cái)政所崗位設(shè)置、制度建設(shè),基礎(chǔ)信息檔案、內(nèi)部管理等各項(xiàng)工作提出了統(tǒng)一明確的規(guī)范性要求。即:建立強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策宣傳欄、涉農(nóng)補(bǔ)貼公示欄、強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)資金公開(kāi)欄,給農(nóng)民群眾一個(gè)明白;公開(kāi)財(cái)政所崗位職責(zé)、崗位人員、服務(wù)承諾、辦事流程、服務(wù)用語(yǔ),讓農(nóng)民群眾享受高質(zhì)量的服務(wù);設(shè)置便民聯(lián)系卡、服務(wù)熱線,為農(nóng)民群眾架設(shè)政策解答、聯(lián)系溝通的便利渠道。建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化財(cái)政公共服務(wù)大廳。為群眾提供零距離、一站式便民服務(wù)大廳,有效解決了涉農(nóng)服務(wù)項(xiàng)目多,機(jī)關(guān)辦事程序繁瑣等突出問(wèn)題。主動(dòng)接受人大、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)等部門的監(jiān)督和審計(jì),定期公開(kāi)內(nèi)容,接受社會(huì)監(jiān)督。鄉(xiāng)鎮(zhèn)民主理財(cái)小組積極參與本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的財(cái)務(wù)計(jì)劃和各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度的制訂,有權(quán)檢查、審核財(cái)務(wù)收支帳目,有權(quán)否決不合理開(kāi)支,有權(quán)監(jiān)督財(cái)政收支和各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度的執(zhí)行情況,從而有效杜絕了財(cái)政資金的“跑、冒、滴、漏”現(xiàn)象的發(fā)生。
四是穩(wěn)定隊(duì)伍、充實(shí)人員,采取擇優(yōu)選調(diào)、社會(huì)招錄、聘用等方式充實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政干部,解決了人員不足問(wèn)題;縣財(cái)政每年舉辦一次鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)班,采取學(xué)政策、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)經(jīng)驗(yàn)、考試、考核等形式鼓勵(lì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政干部參加各類在職或離職學(xué)習(xí)。
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