全省地稅工作會(huì)議結(jié)束后，濰坊市地稅局寒亭分局迅速掀起學(xué)習(xí)貫徹全省地稅工作會(huì)議精神高潮，積極引導(dǎo)全體干部職工深刻領(lǐng)會(huì)會(huì)議精神實(shí)質(zhì)，進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，明確目標(biāo)方向，努力推動(dòng)工作再上新臺(tái)階。

　　一是突出抓好與地方政府的溝通匯報(bào)。全省地稅工作會(huì)議結(jié)束后，區(qū)局主要負(fù)責(zé)同志迅速向區(qū)委、區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)了省局會(huì)議精神，進(jìn)一步取得區(qū)委、區(qū)政府對地稅工作的理解與支持；進(jìn)一步完善與地方黨委政府的定期溝通機(jī)制，加大匯報(bào)力度，合理確定收入規(guī)模，促進(jìn)稅收收入與經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展。

　　二是突出抓好稅源調(diào)度分析。集中利用1個(gè)月的時(shí)間，開展稅源調(diào)查，摸清稅源底數(shù)，合理分析稅源形勢，科學(xué)判斷今年組織收入工作的有利和不利因素；加強(qiáng)對重點(diǎn)稅種、重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)的稅收分析預(yù)測，每月召開一次收入進(jìn)度分析會(huì)，科學(xué)調(diào)度稅收收入，分析問題以及明確措施。

　　三是突出抓好執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)防范。強(qiáng)化稅收業(yè)務(wù)培訓(xùn)，加強(qiáng)執(zhí)法人員稅收執(zhí)法能力建設(shè)；進(jìn)一步規(guī)范執(zhí)法程序，嚴(yán)格稅收管理權(quán)限，明確相關(guān)人員的責(zé)任；強(qiáng)化稅收執(zhí)法監(jiān)督，加大稅收執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任追究力度，將責(zé)任追究結(jié)果作為評先獎(jiǎng)優(yōu)、職務(wù)晉升的重要依據(jù)。

　　四是突出抓好納稅服務(wù)質(zhì)量。科學(xué)設(shè)置服務(wù)窗口，優(yōu)化服務(wù)流程，健全服務(wù)制度，完善納稅服務(wù)評價(jià)考核體系，全面提高征管效率和服務(wù)水平；落實(shí)國家為刺激經(jīng)濟(jì)發(fā)展而實(shí)施的各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策，加大各類減免稅政策宣傳力度，涵養(yǎng)稅源，支持地方經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展。

　　五是突出抓好干部隊(duì)伍建設(shè)。加大干部教育培訓(xùn)力度，以考促學(xué)，提高干部職工政治業(yè)務(wù)素質(zhì)；嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，細(xì)化廉政風(fēng)險(xiǎn)防范措施，筑牢防腐拒變思想防線；加強(qiáng)地稅文化建設(shè)，積極推進(jìn)職工健身養(yǎng)生文化活動(dòng)，進(jìn)一步提升干部隊(duì)伍的整體工作能力和綜合素養(yǎng)。