一是集中培訓(xùn)，掌握政策。9月19日，鎮(zhèn)黨委、政府組織全鎮(zhèn)干部職工進(jìn)行培訓(xùn)，并邀請縣人力資源和社會保障局專業(yè)人士對相關(guān)業(yè)務(wù)進(jìn)行培訓(xùn)，全面系統(tǒng)學(xué)習(xí)了相關(guān)政策內(nèi)容，使干部學(xué)透政策，理解政策，能夠在實(shí)際工作中運(yùn)用政策，真正從農(nóng)民利益出發(fā)，開展工作。

　　二是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織實(shí)施。成立了以書記為組長，鎮(zhèn)長及分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，相關(guān)部門負(fù)責(zé)人及各村支部書記為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，相關(guān)人員落實(shí)的工作格局，確保工作順利推進(jìn)。

　　三是廣泛宣傳動(dòng)員，充分組織發(fā)動(dòng)。鎮(zhèn)財(cái)政擠出資金，制作宣傳標(biāo)語等，在各村張貼一幅以上標(biāo)語，通過宣傳欄、展板、召開群眾會、學(xué)校集體宣傳、發(fā)放宣傳資料等多形式加大宣傳力度。充分組織發(fā)動(dòng)，做到“六個(gè)帶頭”：即忠信籍干部職工家屬帶頭；村組干部家屬帶頭；黨員和能人大戶帶頭；家住縣城戶籍在忠信的帶頭；非公經(jīng)濟(jì)人士帶頭；企事業(yè)單位從業(yè)人員及家屬帶頭。

　　四是加強(qiáng)工作調(diào)度，嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲。在《忠信動(dòng)態(tài)》每周一次調(diào)度，各村在每周四前將參保進(jìn)度報(bào)鎮(zhèn)黨政辦，不得弄虛作假。各村務(wù)必在12月31日前完成參保率達(dá)70%以上，在12月31日前對完成參保率達(dá)90%以上的村獎(jiǎng)現(xiàn)金5000元、完成80%以上的村獎(jiǎng)現(xiàn)金4000元、完成70%以上的獎(jiǎng)現(xiàn)金3000元、完成60%以上的獎(jiǎng)現(xiàn)金2000元、達(dá)不到60%的從該村其他資金中懲1500元。對掛村部門完成情況較好的另行獎(jiǎng)勵(lì)。