今年以來，我市勞動保障部門把農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作作為統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)工作重點，采取有力措施，扎實抓好落實，取得明顯成效。

　　一是制定方案，加強管理。下發(fā)了我市《關(guān)于進一步做好農(nóng)村勞動力就地就近轉(zhuǎn)移就業(yè)的通知》，制定了相關(guān)工作方案，建立健全了市、區(qū)縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村四級管理制度，確保工作落實到位。二是廣泛宣傳，加強引導。開展了以“服務(wù)返鄉(xiāng)農(nóng)民工，促進農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)”為主題的“2010家鄉(xiāng)送溫暖活動”以及“送關(guān)懷、送政策、送務(wù)工信息、送就業(yè)培訓信息、送維權(quán)知識、送聯(lián)系卡”為主要內(nèi)容的“六送”等系列活動，先后組織開展了20余場返鄉(xiāng)農(nóng)民工專場招聘會，發(fā)放宣傳資料10萬余份。三是立足實際，解決困難。配合交通部門組織開展了2010春運工作。針對農(nóng)村部分家庭出現(xiàn)的留守兒童、空巢老人等社會問題，實行鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村黨員干部包戶等辦法，切實為外出務(wù)工人員解除了后顧之憂。

　　截止目前，全市農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)910207人，其中，異地轉(zhuǎn)移601011人，就地就近轉(zhuǎn)移就業(yè)309196人。