做賬時(shí)需要把五險(xiǎn)分開嗎?還是計(jì)入社保就可以呢?
問題:
做賬時(shí)需要把五險(xiǎn)分開嗎?還是計(jì)入社保就可以呢?
社保做賬,是否需要明細(xì)到養(yǎng)老醫(yī)療失業(yè)生育工傷醫(yī)療?
答案:
實(shí)務(wù)中有些公司為了核對清晰,會將應(yīng)付職工薪酬和其他應(yīng)付款 下設(shè)置養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育、工傷明細(xì), 這樣賬上的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育、工傷與社保表格里面的核對比較清楚。 有些公司覺得設(shè)置明細(xì)分錄過長,工作量大,就在應(yīng)付職工薪酬下只設(shè)置“社?!币粋€(gè)明細(xì),將養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育、工傷統(tǒng)統(tǒng)記在應(yīng)付職工薪酬-社保里。
從賬務(wù)清晰角度看,還是設(shè)置明細(xì)更加方便核對數(shù)據(jù)。
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