管理會(huì)計(jì)師證書的發(fā)展前景

管理會(huì)計(jì)師PCMA證書是什么證書呢？管理會(huì)計(jì)師證書的就業(yè)方向有哪些？管理會(huì)計(jì)師證書的發(fā)展前景好不好？想要了解管理會(huì)計(jì)師證書的親們一起來看看吧~

管理會(huì)計(jì)師證書（PCMA）是由中國總會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)（中總協(xié)）推出，有別于目前社會(huì)上的其他財(cái)經(jīng)類證書，它更專注于管理會(huì)計(jì)人才的培養(yǎng)和發(fā)展，既兼顧了英、美國家在管理會(huì)計(jì)上的理論與實(shí)踐成果，又充分考慮了中國特色市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的獨(dú)特性，以及管理會(huì)計(jì)所處的階段特征。

該證書專注于管理會(huì)計(jì)人才的培養(yǎng)和發(fā)展，能力點(diǎn)覆蓋的范圍包含管理會(huì)計(jì)的知識(shí)、思想、工具、方法論等，側(cè)重于預(yù)算預(yù)測(cè)、內(nèi)部控制、決策支持、風(fēng)險(xiǎn)管理、成本分析等內(nèi)容，是傳統(tǒng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)進(jìn)階為管理人員的必要利器。

管理會(huì)計(jì)的目的在于培養(yǎng)財(cái)務(wù)管理人員的知識(shí)廣度和深度，培養(yǎng)具有戰(zhàn)略視野的財(cái)務(wù)及企業(yè)管理人才，使其能發(fā)現(xiàn)商機(jī)、參與策略決策制定，支持企業(yè)的戰(zhàn)略決策分析，有效地實(shí)行成本控制，幫助企業(yè)節(jié)約成本，有些費(fèi)用在管理會(huì)計(jì)人員的分析中是可以避免的，這樣可以推動(dòng)企業(yè)業(yè)績(jī)大幅提升，避免不必要浪費(fèi)。

管理會(huì)計(jì)師證書主要專注于管理會(huì)計(jì)人才的培養(yǎng)，其知識(shí)體系不同于傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)，包含財(cái)務(wù)、管理、業(yè)務(wù)、市場(chǎng)等內(nèi)容，著力培養(yǎng)懂財(cái)務(wù)、懂管理、懂業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)精英。

管理會(huì)計(jì)師主要的就業(yè)方向：

一、會(huì)計(jì)師事務(wù)所

會(huì)計(jì)師事務(wù)所自然是審計(jì)的職位偏多，也有咨詢、稅務(wù)之類的崗位，各所之間專注的業(yè)務(wù)也略有差別。以審計(jì)來說，順利的話1-2年就能升一級(jí)，從審計(jì)到高級(jí)審計(jì)，再到經(jīng)理、合伙人，上升通道是比較透明的，一般來說，做到合伙人平均需要13年左右的時(shí)間。

500強(qiáng)不光是應(yīng)屆畢業(yè)生，也是轉(zhuǎn)業(yè)、跳槽等各種求職期的人爭(zhēng)相競(jìng)爭(zhēng)的工作單位。500強(qiáng)企業(yè)職業(yè)發(fā)展方向廣泛，利于開拓眼界，且制度健全，福利多樣，例如寶潔、強(qiáng)生、通用等，都是公認(rèn)的福利較好的企業(yè)。另外，這些企業(yè)對(duì)管理會(huì)計(jì)較為認(rèn)可，考過管理會(huì)計(jì)的同學(xué)會(huì)更有競(jìng)爭(zhēng)力。

二、國企

財(cái)會(huì)生大多集中在國企的財(cái)務(wù)部、市場(chǎng)營銷及風(fēng)險(xiǎn)管理等部門，前期的話可能職位會(huì)低一些，但如果擁有管理會(huì)計(jì)證書，職業(yè)發(fā)展速度要更快一些。剛進(jìn)國企的幾年，薪資水平和外企相比是要低一些的，年薪大概在5—8萬。隨著職位晉升，薪資會(huì)跟著上調(diào)，但因?yàn)榻┠陣蟾母铮芏喔＠龆急幌鳒p，拿到20-30萬的年薪也不成問題。

三、銀行

國內(nèi)銀行在招聘人才的時(shí)候，大多是柜員、客戶經(jīng)理、IT、財(cái)務(wù)等工作崗位，晉升機(jī)會(huì)也比較大。一般國際性的商業(yè)銀行薪資水平要比國內(nèi)高一些，新入職的年薪大概在10萬或者更多，隨著工資年限的積累，薪資也會(huì)有所漲幅。

四、政府部門或事業(yè)單位

稅務(wù)、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理等職位都是財(cái)會(huì)專業(yè)生的常見崗位，通常來講，政府的經(jīng)濟(jì)崗位在招聘時(shí)不只對(duì)證書有要求，對(duì)學(xué)校和學(xué)歷也有很高的要求。政府經(jīng)濟(jì)部門的薪資水平和金融行業(yè)以及企業(yè)相比，有一定的差距，但是在社保、公積金等的補(bǔ)貼上會(huì)多一些，很適合追求穩(wěn)定的同學(xué)報(bào)考。

【管理會(huì)計(jì)師PCMA初級(jí)】

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【管理會(huì)計(jì)師PCMA中級(jí)】

●考取管理會(huì)計(jì)中級(jí)證書一方面能夠提升管理會(huì)計(jì)實(shí)操能力，另一方面大大提高晉升提拔機(jī)率。是財(cái)務(wù)人員進(jìn)階必備證書。

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