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2018高級會計師《高級會計實務》知識點：股權激勵方式
只要功夫深，鐵杵磨成針。高級會計師考試正式進入備考階段，正保會計網(wǎng)校為大家總結了重要知識點，供大家參考。
【知識點】股權激勵方式
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股權激勵方式
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1
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股票期權
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以權益結算的股份支付
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2
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限制性股票
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3
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股票增值權
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以現(xiàn)金結算的股份支付
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4
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虛擬股票
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5
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業(yè)績股票 （兩種分類皆有可能）
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股票期權
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概念
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股票期權，是指公司授予激勵對象在未來一定期限內以預先確定的價格和條件購買公司一定數(shù)量股票的權利。
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特點
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（1）是購買股票的權利而不是股票；
（2）股票期權的最終價值體現(xiàn)在行權時的價差上。
（3）激勵對象有權行使或放棄這種權利，但是，不得轉讓、擔?；蛘邇斶€債務。
（4）高風險、高回報。
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適用
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適合處于成長初期或擴張期的企業(yè)，如網(wǎng)絡、高科技等風險較高的公司。
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限制性股票
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概念
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限制性股票，是指激勵對象按照股權激勵計劃規(guī)定的條件，獲得的轉讓等部分權利受到限制的本公司股票。限制性股票在解除限售前不得轉讓、用于擔?；騼斶€債務。
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特點
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（1）授予的是本公司股票。
（2）附業(yè)績條件和禁售期限。 |
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適用
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成熟型企業(yè)或者對資金投入要求不是非常高的企業(yè)。
【提示】股票期權在于留住人；限制性股票在于吸收人。 |
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股票增值權
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概念
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股票增值權，是指公司授予激勵對象在未來一定時期和約定條件下，獲得規(guī)定數(shù)量的股票價格上升所帶來收益的權利。
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特點
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（1）授予的是一種權利，在既定條件下，按照行權日與授予日二級市場股票差價乘以授權股票數(shù)量，獲取現(xiàn)金收益的權利。
（2）行權期一般超過激勵對象任期，有助于約束激勵對象短期行為。
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適用
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適用于現(xiàn)金流充裕且發(fā)展穩(wěn)定的公司。
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虛擬股票
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概念
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虛擬股票，是指公司授予激勵對象一種虛擬的股票，激勵對象可以根據(jù)被授予虛擬股票的數(shù)量參與公司的分紅并享受股價升值收益，但沒有所有權和表決權，也不能轉讓和出售，且在離開公司時自動失效。
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特點
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（1）是一種享有企業(yè)分紅權和股票增值權的憑證。
（2）是將獎金延期支付，資金來源于公司的獎勵基金。 |
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適用
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適用范圍廣，有些非上市公司也可以選擇虛擬股票方式。如果公司上市或上市股東允許，可以轉為真正的股權。 |
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業(yè)績股票
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概念
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業(yè)績股票，是指年初確定一個合理的業(yè)績目標和一個科學的績效評估體系，如果激勵對象經(jīng)過努力后實現(xiàn)了該目標，則公司授予其一定數(shù)量的股票或提取一定比例的獎勵基金購買股票后授予。
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特點
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（1）實現(xiàn)業(yè)績目標，通過考核后，可以獲準兌現(xiàn)規(guī)定比例的業(yè)績股票。
（2）流通變現(xiàn)通常有時間和數(shù)量限制。
（3）激勵模式比較規(guī)范，可以將激勵對象的業(yè)績與報酬緊密聯(lián)系在一起。
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適用
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適合于業(yè)績穩(wěn)定并持續(xù)增長、現(xiàn)金流充裕的企業(yè)。
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★提示：上市公司以限制性股票、股票期權實行股權激勵的，適用本辦法【《上市公司股權激勵管理辦法》（中國證券監(jiān)督管理委員會令第126號）】；以法律、行政法規(guī)允許的其他方式實行股權激勵的，參照本辦法有關規(guī)定執(zhí)行。
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糾錯責任編輯：雪兒
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