山西2015高級(jí)經(jīng)濟(jì)師推薦、申報(bào)、評(píng)審相關(guān)程序要求

根據(jù)山西省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會(huì)公布的《2015年山西省高級(jí)經(jīng)濟(jì)師職務(wù)任職資格評(píng)審工作安排意見(jiàn)》可知，山西2015高級(jí)經(jīng)濟(jì)師推薦、申報(bào)、評(píng)審相關(guān)程序要求如下：

推薦、申報(bào)、評(píng)審相關(guān)程序要求

1、推薦、申報(bào)、評(píng)審程序按照《關(guān)于印發(fā)的通知》（晉人職通字〔2001〕45號(hào)）《關(guān)于印發(fā)的通知》（晉人社職字[2010]43號(hào)）文件等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2、2015年，高級(jí)經(jīng)濟(jì)師評(píng)審繼續(xù)實(shí)行考試與評(píng)審相結(jié)合的評(píng)價(jià)辦法。參加評(píng)審人員在答辯前要參加高評(píng)委組織的經(jīng)濟(jì)管理相關(guān)知識(shí)及業(yè)務(wù)能力測(cè)試，測(cè)試成績(jī)合格后作為評(píng)審的依據(jù)。

3、專業(yè)工作年限計(jì)算。從本人檔案中原始記載主要的實(shí)際從事本專業(yè)技術(shù)工作當(dāng)年算起，實(shí)算至2015年底。即要求專業(yè)工作年限滿20年，為1995年底前從事本專業(yè)工作；要求專業(yè)工作年限滿25年，為1990年底前從事本專業(yè)工作。

4、各市人力資源和社會(huì)保障局、省直各主管部門(mén)、各大型國(guó)有企業(yè)須出具申報(bào)評(píng)審?fù)扑]函，在推薦評(píng)審材料時(shí)未實(shí)行評(píng)聘分開(kāi)的事業(yè)單位，需出具占用崗位職數(shù)函，已實(shí)行評(píng)聘分開(kāi)的單位要出具評(píng)聘分開(kāi)批準(zhǔn)件。

5、對(duì)實(shí)施崗位設(shè)置管理范圍內(nèi)的事業(yè)單位實(shí)行年度申報(bào)名額核準(zhǔn)制度。各相關(guān)單位須按規(guī)定時(shí)間、程序申報(bào)，經(jīng)審核批復(fù)后按核準(zhǔn)的申報(bào)名額申報(bào)推薦。

6、申報(bào)材料。

申報(bào)高級(jí)經(jīng)濟(jì)師需提供以下材料：

（1）年度申報(bào)名額申請(qǐng)材料。由省人社廳專業(yè)技術(shù)人員管理處或各市人社局職稱管理部門(mén)核準(zhǔn)蓋章后的《山西省事業(yè)單位高、中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審申報(bào)名額匯總表》。

（2）單位推薦報(bào)告。推薦報(bào)告要對(duì)申報(bào)人員的政治思想水平、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)能力等作出全面評(píng)價(jià)，注明是否符合申報(bào)評(píng)審條件，是否按規(guī)定履行了三次公示制度，并由單位人事部門(mén)負(fù)責(zé)人和單位行政負(fù)責(zé)人簽字、加蓋公章。破格晉升者還須報(bào)單位的破格推薦意見(jiàn)，對(duì)照破格申報(bào)條件，具體寫(xiě)明符合破格條件的哪些條款，并加蓋單位及所在市人社局、主管廳局人事（職改）部門(mén)公章。

（3）《高級(jí)經(jīng)濟(jì)師任職資格評(píng)審材料》1份（具體材料和內(nèi)容請(qǐng)按附件要求裝訂）

（4）《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表》一式4份（A4，不裝訂）

（5）答辯論文一式5份，須公開(kāi)發(fā)表，字?jǐn)?shù)在3000字左右。按照晉人職字〔2006〕30號(hào)文件要求，申報(bào)高級(jí)經(jīng)濟(jì)師的人員須將個(gè)人信息和論文等相關(guān)內(nèi)容用A3型紙打印在全省統(tǒng)一的《山西省高級(jí)任職資格評(píng)審答辯論文打印紙》上（左上角用膠水粘牢）其中，個(gè)人信息打印在該打印紙的密封線內(nèi)，論文打印在密封線外。評(píng)審答辯者論文部分不得出現(xiàn)個(gè)人信息內(nèi)容，必須出現(xiàn)的涉及個(gè)人信息的內(nèi)容一律用“本人、本單位、本部門(mén)、本市（縣）”等表示。

另外，答辯論文還需要以A4型紙打印一份，裝訂到《高級(jí)經(jīng)濟(jì)師任職資格評(píng)審材料》的第一類基本材料中。

個(gè)人專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)一式5份。按照晉人職字〔2006〕30號(hào)文件要求，申報(bào)高級(jí)經(jīng)濟(jì)師的人員須將個(gè)人信息和專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)等相關(guān)內(nèi)容用A3型紙打印在全省統(tǒng)一的《山西省高級(jí)任職資格評(píng)審專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)打印紙》上（左上角用膠水粘牢）其中，個(gè)人信息打印在該打印紙的密封線內(nèi)，專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)打印在密封線外。專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)部分不得出現(xiàn)個(gè)人信息內(nèi)容，必須出現(xiàn)的涉及個(gè)人信息的內(nèi)容一律用“本人、本單位、本部門(mén)、本市（縣）”等表示。

另外，專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)還需要以A4型紙打印一份，裝訂到《高級(jí)經(jīng)濟(jì)師任職資格評(píng)審材料》的第一類基本材料中。

（6）近5年或7年內(nèi)專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員年度考核表和任職期滿考核表原件（不裝訂）

（7）《高級(jí)經(jīng)濟(jì)師綜合考評(píng)表》，用A3型紙打印。表頭加蓋主管單位印章。

（8）任現(xiàn)專業(yè)技術(shù)職務(wù)以來(lái)，發(fā)表、出版的經(jīng)濟(jì)類專業(yè)論文、論著、專著原件（審查后退還）及復(fù)印件1份（用A4紙單獨(dú)裝訂）需攜帶論文、論著檢索網(wǎng)頁(yè)的打印件，并加蓋推薦部門(mén)公章。

（9）本人學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告（在學(xué)信網(wǎng)、中共中央黨校網(wǎng)站、中共山西省委黨校網(wǎng)站自行打印，或由山西省高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心、中共中央黨校、中共山西省委黨校出具）任職資格、聘任證書(shū)，外語(yǔ)合格證書(shū)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試合格證書(shū)，個(gè)人獲獎(jiǎng)榮譽(yù)證書(shū)原件（審查后退還）及復(fù)印件（裝訂在評(píng)審材料中）等。

（10）評(píng)委會(huì)認(rèn)為需要提供的其它證明材料，如：延長(zhǎng)退休批準(zhǔn)文件或單位個(gè)人雙方正式有效的聘用（勞動(dòng)）合同等。

7、材料收審辦法

本次材料收審經(jīng)過(guò)網(wǎng)上申報(bào)審核和原件審核兩個(gè)步驟進(jìn)行。自發(fā)文之日起在省經(jīng)信委網(wǎng)站開(kāi)始審核2015年度高級(jí)經(jīng)濟(jì)師綜合考評(píng)表。材料收審截止時(shí)間為2015年9月10日，過(guò)期不予接收。

（1）申報(bào)者將填好的《高級(jí)經(jīng)濟(jì)師綜合考評(píng)表》發(fā)送至省經(jīng)信委人事教育處電子信箱。人事教育處審核后，將有關(guān)審核意見(jiàn)發(fā)還申報(bào)人。

（2）申報(bào)者根據(jù)審核后的《高級(jí)經(jīng)濟(jì)師綜合考評(píng)表》，填寫(xiě)評(píng)審表并整理評(píng)審材料，由各市經(jīng)信委人事處（科）市人力資源和社會(huì)保障局、省直廳、局人事部門(mén)和各大型國(guó)有企業(yè)審核后，集中報(bào)送省經(jīng)信委人事教育處。

省經(jīng)信委網(wǎng)址：www.shanxieic.gov.cn

省經(jīng)信委人事教育處電子信箱：sxgjjjs@163.com

省經(jīng)信委人事教育處電話：0351-3046939 3046154

8、其他有關(guān)事項(xiàng)

（1）高級(jí)經(jīng)濟(jì)師在評(píng)審前要進(jìn)行答辯，評(píng)審答辯按照《關(guān)于印發(fā)＜山西省高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審答辯規(guī)則＞的通知》（晉人職字〔2006〕30號(hào)）文件執(zhí)行。

（2）單位及其主管部門(mén)一定要堅(jiān)持原則、實(shí)事求是、嚴(yán)格把關(guān)、認(rèn)真核查，確保申報(bào)材料的真實(shí)可靠。嚴(yán)格實(shí)施三次公示制度，未按晉人職通字[2001]45號(hào)和晉人社職字[2011]75號(hào)文件規(guī)定進(jìn)行公示的單位，不得推薦申報(bào)。對(duì)在學(xué)歷、資歷、業(yè)績(jī)、成果和論文等方面弄虛作假的申報(bào)人員，一經(jīng)查實(shí)，除取消當(dāng)年評(píng)審資格外，三年內(nèi)不得再申報(bào)。

（3）本安排意見(jiàn)中涉及的相關(guān)文件，請(qǐng)登錄山西省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（www.sx.hrss.gov.cn）進(jìn)行查詢。

（4）本安排意見(jiàn)中涉及的《山西省事業(yè)單位高、中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審申報(bào)名額申請(qǐng)表》、《山西省事業(yè)單位高、中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審申報(bào)名額匯總表》、《山西省事業(yè)單位高、中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審申報(bào)名額核準(zhǔn)表》、《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表》、《山西省高級(jí)任職資格評(píng)審答辯論文打印紙》、《山西省高級(jí)任職資格評(píng)審專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)打印紙》和《高級(jí)經(jīng)濟(jì)師綜合考評(píng)表》，可登陸山西省經(jīng)信委網(wǎng)站（www.shanxieic.gov.cn）中首頁(yè)專題專欄板塊中的人事職稱欄目或處室之窗板塊中的人事教育處欄目下載。