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初級(jí)會(huì)計(jì)職稱《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》知識(shí)點(diǎn)：勞動(dòng)爭(zhēng)議及解決方法

來(lái)源: 正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校 編輯： 2016/01/05 17:29:42　字體：大 小

每天學(xué)一點(diǎn) 每天進(jìn)步一點(diǎn)

　　1.勞動(dòng)爭(zhēng)議的范圍

　?。?）因確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生的爭(zhēng)議；

　?。?）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議；

　?。?）因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭(zhēng)議；

　?。?）因工作時(shí)間、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)、福利、培訓(xùn)以及勞動(dòng)保護(hù)發(fā)生的爭(zhēng)議；

　?。?）因勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金等發(fā)生的爭(zhēng)議；

　?。?）法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動(dòng)爭(zhēng)議。

　　2.勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方法

　　用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，勞動(dòng)者可以與用人單位協(xié)商，也可以請(qǐng)工會(huì)或者第三方共同與用人單位協(xié)商，達(dá)成和解協(xié)議；當(dāng)事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的，可以向調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解；不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履行的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可以依法向人民法院提起訴訟或者申請(qǐng)撤銷仲裁裁決。

注：本文原創(chuàng)于正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校（http://odtgfuq.cn），不得轉(zhuǎn)載！

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