新用戶掃碼下載
掃碼下載APP
及時接收最新考試資訊及
備考信息
初級經(jīng)濟(jì)師《人力資源》每日一練：甄選的主要方法（09.23）
如果你想得到某樣?xùn)|西，就要為之付出代價?？甲C也是一樣的，沒有努力做為前提，考證也不過是一個黃粱美夢。網(wǎng)校為考生們準(zhǔn)備了《人力資源管理》每日一練，想要順利通過考試的你，現(xiàn)在練習(xí)起來吧！
單選題
組織根據(jù)某種特定的先后順序，安排組織中的若干人員對同一位被面試者進(jìn)行多輪面試，最后再將所有面試考官獨立得出的面試結(jié)果加以匯總，從而最終得出面試結(jié)論，這是指（?。?。
A、單獨面試
B、系列面試
C、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論
D、小組面試
查看答案解析
【答案】
B 【解析】
本題考查甄選的主要方法。系列面試又稱為順序面試，是指組織根據(jù)某種特定的先后順序，安排組織中的若干人員對同一位被面試者進(jìn)行多輪面試，最后再將所有面試考官獨立得出的面試結(jié)果加以匯總，從而最終得出面試結(jié)論。
初級經(jīng)濟(jì)師：每日一練《初級經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識》（09.23）
初級經(jīng)濟(jì)師：每日一練《初級財政稅收專業(yè)知識與實務(wù)》（09.23）
初級經(jīng)濟(jì)師：每日一練《初級工商管理專業(yè)知識與實務(wù)》（09.23）
初級經(jīng)濟(jì)師：每日一練《初級金融專業(yè)知識與實務(wù)》（09.23）
初級經(jīng)濟(jì)師每日一練題目都是網(wǎng)校老師精心整理的，每一道題都會有相應(yīng)知識點的考查，并提供答案解析，建議您做完題之后再去查看答案。每日一練還提供專業(yè)點評，每周根據(jù)大家的測試結(jié)果，對于正確率較低的題目進(jìn)行一下點評，以幫助大家理解。祝大家考試順利！
推薦閱讀
相關(guān)資訊
新用戶掃碼下載
京公網(wǎng)安備 11010802044457號