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別人能做到的事情,我也能做到。你有多努力,就有多幸運(yùn)。2020年初級經(jīng)濟(jì)師考試備考已經(jīng)拉開帷幕,趕緊行動(dòng)起來!想拿到初級經(jīng)濟(jì)師資格證書,唯有拼搏!拼搏!再拼搏!用好合適的學(xué)習(xí)工具,掌握適當(dāng)?shù)膶W(xué)習(xí)方法,堅(jiān)持下來,你就能成功。以下是本周初級經(jīng)濟(jì)師考試《工商管理》練習(xí)題精選,供考生們學(xué)習(xí)掌握。練習(xí)題精選每周一更新哦~
1、單選題
下列現(xiàn)代企業(yè)部門劃分的類型中,要求更多的人具有全面管理的能力,同時(shí)增加了主管部門控制、協(xié)調(diào)的難度的是(?。?。
A、產(chǎn)品部門化
B、過程部門化
C、職能部門化
D、區(qū)域部門化
【正確答案】 A
【答案解析】 本題考查現(xiàn)代企業(yè)部門劃分的主要方法。按產(chǎn)品劃分部門的主要缺點(diǎn)是要求更多的人具有全面管理的能力,同時(shí)增加了主管部門控制、協(xié)調(diào)的難度。
2、多選題
20世紀(jì)80年代以來,世界范圍的分工和專業(yè)化的發(fā)展呈現(xiàn)出的新特點(diǎn)有(?。?。
A、縱向分工成為國際分工的主要形式
B、分工和專業(yè)化擴(kuò)展到國際范圍
C、出現(xiàn)了新型的專業(yè)化形式
D、出現(xiàn)了新型的“靈捷制造方式”
E、協(xié)作的重要性空前提高了
【正確答案】 BCDE
【答案解析】 本題考查勞動(dòng)分工與專業(yè)化。20世紀(jì)80年代以來,世界范圍的分工和專業(yè)化的發(fā)展又呈現(xiàn)出新的特點(diǎn):①分工和專業(yè)化擴(kuò)展到國際范圍,在以零部件和工藝專業(yè)化為主要內(nèi)容的產(chǎn)業(yè)內(nèi),橫向分工成為國際分工的主要形式;②出現(xiàn)了新型的專業(yè)化形式,即企業(yè)業(yè)務(wù)或職能的專業(yè)化,“業(yè)務(wù)外包”正在成為新的分工潮流;③在制造業(yè)高級化的過程中,以機(jī)器為核心的“機(jī)械專業(yè)化”正在被以人為核心的“靈活專業(yè)化”所取代,出現(xiàn)了新型的“靈捷制造方式”;④在分工深化的同時(shí),協(xié)作的重要性空前提高了,建立在精密分工基礎(chǔ)上的緊密協(xié)作將成為未來發(fā)展的新趨勢。
3、多選題
技術(shù)改造的基本程序主要包括(?。?。
A、可行性研究
B、提出改造目標(biāo)、方向、范圍及預(yù)期取得的目標(biāo)
C、全面規(guī)劃,抓好解決企業(yè)關(guān)鍵問題、薄弱環(huán)節(jié)和重點(diǎn)項(xiàng)目的技術(shù)改造,處理好當(dāng)前和長遠(yuǎn)的關(guān)系
D、確定技術(shù)改造項(xiàng)目的輕重緩急
E、提出改造方案,根據(jù)市場環(huán)境、內(nèi)部條件,制定改造的各項(xiàng)目具體配套方案
【正確答案】 ABDE
【答案解析】 本題考查技術(shù)改造的基本程序。企業(yè)的技術(shù)改造是一個(gè)較為復(fù)雜的過程,其基本程序如下:(1)調(diào)查本企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)的歷史和現(xiàn)狀,剖析技術(shù)基礎(chǔ)的優(yōu)勢和劣勢,找出生產(chǎn)技術(shù)中的薄弱環(huán)節(jié),調(diào)查研究國內(nèi)外的技術(shù)現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢及國內(nèi)外的科技新成果,掌握技術(shù)改造的時(shí)機(jī),確定技術(shù)改造項(xiàng)目的輕重緩急。(2)提出改造目標(biāo)、方向、范圍及預(yù)期取得的目標(biāo)。(3)提出改造方案,根據(jù)市場環(huán)境、內(nèi)部條件,制定改造的各項(xiàng)目具體配套方案。(4)可行性研究,在事前對預(yù)投資的各種建設(shè)方案、技術(shù)方案和生產(chǎn)經(jīng)營方案的實(shí)施可能性、技術(shù)先進(jìn)性和經(jīng)濟(jì)合理性進(jìn)行調(diào)查分析。
4、單選題
工作說明書編制的首要步驟是( )。
A、綜合處理工作信息
B、完成工作說明書
C、全面獲取工作信息
D、明確編寫提綱
【正確答案】 C
【答案解析】 本題考查工作說明書的編寫步驟。工作說明書的編寫主要有以下幾個(gè)步驟:全面獲取工作信息;綜合處理工作信息;完成撰寫工作說明書。
5、單選題
企業(yè)通過賒購或預(yù)收貨款等商品交易行為獲得短期資金,這種融資方式是利用( )籌資。
A、短期融資券
B、租賃融資
C、留存收益
D、商業(yè)信用
【正確答案】 D
【答案解析】 本題考查商業(yè)信用的概念。商業(yè)信用是指企業(yè)通過賒購或預(yù)收貨款等商品交易行為獲得短期債務(wù)資本的籌資方式。
6、單選題
下列企業(yè)經(jīng)營發(fā)展類型中,普遍采用集權(quán)與分權(quán)相結(jié)合的組織結(jié)構(gòu)的是(?。?。
A、守業(yè)型
B、擴(kuò)張型
C、穩(wěn)定型
D、守業(yè)與擴(kuò)張相宜型
【正確答案】 A
【答案解析】 本題考查企業(yè)組織結(jié)構(gòu)形式的選擇。守業(yè)型企業(yè)普遍采用集權(quán)與分權(quán)相結(jié)合的組織結(jié)構(gòu)。
7、多選題
員工招聘的作用有(?。?。
A、可以為空缺職位找到合適的人選
B、可以改善企業(yè)的員工結(jié)構(gòu)
C、可以樹立良好的企業(yè)形象
D、可以改善企業(yè)的氛圍
E、可以節(jié)省企業(yè)的開發(fā)培訓(xùn)費(fèi)用
【正確答案】 ABCE
【答案解析】 本題考查員工招聘的作用。員工招聘的作用主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:(1)通過員工招聘,可以為空缺職位找到合適的人選。(2)通過員工招聘,可以改善企業(yè)的員工結(jié)構(gòu)。(3)通過員工招聘,可以樹立良好的企業(yè)形象。(4)通過員工招聘,可以節(jié)省企業(yè)的開發(fā)培訓(xùn)費(fèi)用。
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