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美國(guó)cpa考試知識(shí)點(diǎn)：payroll
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工資業(yè)務(wù)中的不相容職務(wù)（payroll）
在工資業(yè)務(wù)中，起薪止薪?jīng)Q定、考勤記錄、工薪發(fā)放、工資記錄等職務(wù)應(yīng)相互分離，一般涉及企業(yè)的勞動(dòng)工資部門或人事部門、車間或班組、會(huì)計(jì)部門等職能部門。
勞動(dòng)工資管理部門與會(huì)計(jì)部門的職責(zé)分工如下。勞動(dòng)工資管理部門的主要職責(zé)：
（1）根據(jù)在冊(cè)職工和工資標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)列工資單。
（2）根據(jù)考勤記錄和扣款記錄計(jì)算工資額。會(huì)計(jì)部門的主要職責(zé)：
（1）根據(jù)工資結(jié)算單編制工資費(fèi)用分配表；
（2）根據(jù)工資費(fèi)用分配表編制記賬憑證入賬。
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