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為什么世界500強企業(yè)都偏愛ACCA？
國內(nèi)外很多知名企業(yè)都是ACCA資格的認可雇主，他們對ACCA人才一直求賢若渴，在相關人員的招聘要求上會直接注明“prefer ACCA”的字眼，這些企業(yè)主要有：
會計師事務所類：其中以四大會計師事務所至為知名，對ACCA持證人也一直十分偏好。因此，每年申請四大的應屆畢業(yè)生中是ACCA學員的不在少數(shù)，而事實證明，ACCA的學習也的確讓他們在四大的面試過程中占據(jù)優(yōu)勢。
銀行及金融服務類：這類專業(yè)服務企業(yè)是ACCA在中國地區(qū)的知名認可雇主企業(yè)之一。銀行、金融機構的一些財務、金融崗都非常需要具備專業(yè)證書申請的ACCA持證人才，尤其是在涉及到部分海外業(yè)務的崗位，ACCA的國際會計知識很有用。
500強等國際知名企業(yè)：很多跨國企業(yè)通常都有自己的全球財務共享中心，崗位分工細致，全球業(yè)務廣泛，對ACCA這種熟悉國際會計準則的財務人十分偏愛，在招聘一些財務高管的時候，也會寫上ACCA資格的要求。
為什么選ACCA的持證人?
事實就擺在我們眼前，到底ACCA持證人身上有哪些特質(zhì)吸引著企業(yè)的目光呢?一家大型外資企業(yè)的資深HR，專門負責企業(yè)財務崗位的招聘工作，以自己多年的招聘經(jīng)驗向小編闡述了她認為的企業(yè)看中ACCA持證人的真正原因：進入四大只能等秋招春招？如何先人一步提前開始準備，拿下四大Offer？
1、HR招聘財務，篩選簡歷的時候會優(yōu)先選擇ACCA持證人，這個證書從一定程度上代表了大部分ACCA持證人都有國際化財務視野，思考問題的方向更多元化。畢竟ACCA是一套理論和實務結合的課程體系。
2、ACCA體系培養(yǎng)出的人才非常受到管理層的肯定，因為他們不僅擁有專業(yè)的會計知識，而且擁有一系列相對來說比較先進的財務管理觀念，ACCA持證人能夠運用所學的方法論，身體力行地實現(xiàn)財務價值，幫助企業(yè)解決財務難題，并不是只會口頭上畫畫餅。
ACCA是進入高薪財會行業(yè)的“敲門磚”，卻不知它旨在培養(yǎng)專業(yè)的財務管理人才，更是進入國際財務人才高地的“職場黃金文憑”，ACCA的未來是不可限量的~
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