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經(jīng)歷過美國次貸危機洗禮的美國帕科利特•米利肯(Pacolet Millken Enterprises)公司首席財務(wù)官和公司秘書的Rick Thompson在來華之際,分享了他對于風險管理的看法和財務(wù)人士的進階之路。
如何破解危機
2007年,美國爆發(fā)次貸危機。這場危機迅速向其它地區(qū)蔓延,并且以“兩房危機”為標志進入新的發(fā)展階段,并至終演變成為全球金融危機,對世界主要金融機構(gòu)和全球金融市場產(chǎn)生了巨大的沖擊。Rick Thompson在回憶這次危機時表示,這的確起源于近幾年來美國次貸市場的過分膨脹,給房地產(chǎn)行業(yè)帶來了毀滅性的的打擊。
實際上,帕科利特-米利肯也有大量的地產(chǎn)業(yè)務(wù),但卻安然度過了此次危機。Rick Thompson對此強調(diào),其中儀表盤的績效管理功不可沒。所謂績效儀表盤,是建立在企業(yè)信息與數(shù)據(jù)整合架構(gòu)上的多層次應(yīng)用程序,實現(xiàn)企業(yè)績效度量、測量與管理的適時化與便利化??冃x表盤將企業(yè)戰(zhàn)略細化為部門、團隊、個人具體指標、目標與行動計劃,員工登陸績效儀表盤就可清晰知道個體職責與企業(yè)戰(zhàn)略的內(nèi)在驅(qū)動關(guān)系。同時績效儀表盤為企業(yè)管理層提供及時、準確的決策信息,確保“只有被衡量的,才能被執(zhí)行”。Rick Thompson認為,績效儀表盤不是一張華而不實的績效管理圖形,而是一個內(nèi)容詳實、優(yōu)化企業(yè)管理、促進企業(yè)戰(zhàn)略目標實現(xiàn)的信息系統(tǒng)。“它能限度地幫助企業(yè)降低風險,對危機進行快速的反映和靈活的應(yīng)對。”在Rick Thompson看來,這正是CFO所需要的,因為CFO的職責是確保公司遠離鋌而走險。
績效儀表盤通過公布關(guān)鍵績效指標項目與績效標準可以有效地激勵員工的有序競爭,Rick Thompson認為,隨著商務(wù)智能的進一步發(fā)展,績效儀表盤將成為績效管理變革的新趨勢。
經(jīng)歷過金融危機后,Rick Thompson對風險和CFO的職責有了更深的認識,“CFO團隊通過戰(zhàn)略性商業(yè)規(guī)劃幫助企業(yè)實施前瞻性經(jīng)營環(huán)境監(jiān)測,幫助企業(yè)提前制定計劃以應(yīng)對不確定性。遇到問題時,CFO團隊被寄予厚望,采取行動帶領(lǐng)企業(yè)度過難關(guān)并使企業(yè)變得更加強大,這些行動包括資產(chǎn)負債表管理、ABC成本法、資源優(yōu)化等等。”
面對商業(yè)環(huán)境越來越復(fù)雜和變換莫測,Rick Thompson表示這對財務(wù)人員的要求進一步提升,“這就要求我們必須要做出快速搜集全面可靠的信息,在此基礎(chǔ)上做出迅速正確的判斷,果斷做出調(diào)整和改變,才能夠讓企業(yè)或者組織進一步邁向穩(wěn)健發(fā)展??焖賾?yīng)對和改變的過程中,防控風險尤為重要。我們公司在過去的三年中完成了有20個兼并,兼并公司的規(guī)模從500萬美元到5000萬美元不等。為了配合這些高頻率的并購,我們必須設(shè)置卓有成效的財務(wù)支持系統(tǒng),記錄關(guān)鍵的商業(yè)過程、關(guān)鍵的任務(wù)控制點和職能劃分,實施聯(lián)動的獨立審查, 減少非法挪用資產(chǎn)的可能性。我們更改了財務(wù)報告的格式,使其看起來更加清晰和透明,方便管理層查看和理解。”
管理會計成就進階
其實無論是績效儀表盤,還是ABC成本法等,這些都是管理會計的重要工具。
根據(jù)自己多年的職場經(jīng)歷,Rick Thompson也見證了財務(wù)的一路變遷。隨著科技的發(fā)展,商業(yè)的全球化以及規(guī)則的變化,會計領(lǐng)域工作發(fā)生了翻天覆地的變化。會計師和財務(wù)專業(yè)人士如果想在事業(yè)發(fā)展上更上一層樓、更加具有競爭力,成為管理會計師是必經(jīng)之路。“26年前我選擇考取CMA認證,成為一名管理會計師,這是非常寶貴的學(xué)習經(jīng)驗,我非常感謝這段時光,它豐富了我的生命。”
實際上,Rick Thompson同時也是美國管理會計師協(xié)會認證部董事會主席。“CMA是我職業(yè)生涯中一個具有決定性的因素。初入職場,我是一名工程師,工作幾年后,自動化生產(chǎn)線開始興起,工作模式開始趨于程式化,我開始重新思考職業(yè)發(fā)展道路。幾經(jīng)權(quán)衡,我決定投身財會行業(yè),因為我堅信財務(wù)數(shù)據(jù)就像是企業(yè)的體檢表,透過分析財務(wù)狀況可以為企業(yè)的發(fā)展指明方向,而這正是我想要的職業(yè)方向。后來選擇CMA是因為它和我當時的工作非常相關(guān),被提升到財務(wù)主管的位置不到一年,我發(fā)現(xiàn)我需要用新知識武裝自己,讓我能更好地扮演財務(wù)主管的角色,也能助我升職,成為企業(yè)‘戰(zhàn)略圓桌’的一員。CMA正好能滿足我的需求,因為它的內(nèi)容包括制定正確的商業(yè)決策、支持公司制定此類決策并付諸實施。獲得CMA認證兩年后,我被提升為公司成本管理經(jīng)理,管理一個50人的財務(wù)團隊,負責公司全球業(yè)務(wù)的成本管理。考取CMA認證是一個明智的選擇,把我的事業(yè)推上了快速發(fā)展的通道。”
通過自己的經(jīng)驗,Rick Thompson認為,管理會計師創(chuàng)造價值,而不僅僅是衡量價值,能夠幫助商業(yè)團隊做出正確的決策,幫助企業(yè)增加利潤,和企業(yè)一起向戰(zhàn)略卓越和專業(yè)卓越邁進。
“戰(zhàn)略和專業(yè)均卓越是在當今社會環(huán)境中取得成功的秘訣,專業(yè)的卓越意味著把正確的事情做好,戰(zhàn)略的卓越意味著能夠做正確的事情。良好是至好的敵人,至好是更好的敵人,我們不應(yīng)該止步于‘還可以’這樣的程度,要不斷地去追求更好。所以一個人需要不停地學(xué)習、永無止境。”為此Rick Thompson還經(jīng)常鼓勵CMA證書獲得者能夠停下來思考一下他們所獲得的成就,體驗一下自己專業(yè)的成就感,然后再決定下一步如何為公司做出貢獻,進一步規(guī)劃自己的職業(yè)發(fā)展道路。
歷年樣卷
考試大綱
詞匯表
報考指南
考官文章
思維導(dǎo)圖
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