考下ACCA真的能進(jìn)四大嗎？

其實(shí)在國內(nèi)，ACCA的含金量與CPA很像，但的區(qū)別就在于有無簽字權(quán)。CPA注重于知識的學(xué)習(xí)，而ACCA則更注重于技能的培養(yǎng)。從雇主的角度來看，ACCA的考試要求要更加貼近真實(shí)工作的需求。

其次，四大招聘時看中的是一個人的能力，其本身的專業(yè)、證書并不是特別重要，重要的是這個證書背后能讓人看到你的多少工作能力。進(jìn)入四大后，員工會受到系統(tǒng)的培訓(xùn)，且四大的員工可能需要處理各個職能的工作，其工作屬性決定了其工作的交叉、職能的多元性，所以越是能夠靈活處理工作問題的學(xué)生越有機(jī)會進(jìn)入到四大。因此，ACCA的確更容易使我們進(jìn)入四大。

那么，ACCA會員進(jìn)入四大一般能有什么待遇？

畢馬威：

過注冊會計(jì)師(cpa)每月+1000;考試假一門5天，不超過10天，公司鼓勵一年考兩門。

出差一天180，加班工資：weekday 1.5倍，weekend 2，holiday3。另外看到：hr說annual bonus一個月工資或者多一點(diǎn)。ot每個月要扣十個小時的，為了計(jì)算簡單，統(tǒng)一為52/h。年假：10天。OT可以算錢，可以轉(zhuǎn)年假，自己選。

普華永道：

注冊會計(jì)師(CPA)過兩門一次性給2000。普華永道第二年再考出其它幾門的還有2000的補(bǔ)助的。全過了之后，*9年每月給500。年假：10天+2天圣誕，一年10天國定假日。每個月前36個小時ot算加班，后面的轉(zhuǎn)假期。加班工資也是weekday1.5倍;weekend2倍;holiday 3倍。Hourly rate=Annual Salary 2508出差補(bǔ)貼：150/day

考試假好像是一門2天的，實(shí)習(xí)的時候聽到的。不過昨天manager說首次考好像是1門4天的假期。會專門請那種知名老師來給大家上課的，買書教材報(bào)名什么費(fèi)用也是都報(bào)銷的。交四金外加商業(yè)保險(xiǎn)。

德勤：

一次考出CPA五門(可能性不大)獎勵10000。報(bào)銷所有考試及購買資料費(fèi)用。兩次以上，只要考出CPA，獎勵5000，報(bào)銷所有費(fèi)用，考出以后,每個月工資加500CPA補(bǔ)助。首次考試每門有3天考試假，以后的考試每門是2天。

出差一天：180(但是據(jù)說180塊的組成是：40津貼+早飯40+午飯50+晚飯50=180?？蛻羝渲刑峁┮活D則相應(yīng)扣除那頓的津貼)，還有一種說法說按項(xiàng)目發(fā)的。年假：10天

安永：

兩年內(nèi)過CPA全部，獎勵2000，cpa全過，每月+500，考試每門4天休息。安永是兩年內(nèi)5門全部考出獎2000，*9次買課本報(bào)銷，前兩次考，考試、考務(wù)費(fèi)報(bào)銷。出差一天150。

一個10k的醫(yī)療險(xiǎn)，10k的意外死亡險(xiǎn)。加班工資：weekday1.5倍，weekend 2，holiday 3。weekday加班至多給一次飯貼：20元。周末加班至多給2次飯貼：共計(jì)40元。年假：15天，前120小時OT轉(zhuǎn)假期

以上就是關(guān)于ACCA會員能否優(yōu)先進(jìn)入四大的幾點(diǎn)說明，如需了解更多四大或想報(bào)考ACCA，歡迎點(diǎn)擊下方按鈕申請預(yù)評估，我們將有專業(yè)的輔導(dǎo)老師與您聯(lián)系，為您提供全方位的注冊、報(bào)考指導(dǎo)及答疑服務(wù)。