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2015年注稅考試《財務與會計》練習題：應付職工薪酬的核算
為了幫助廣大學員備戰(zhàn)2015年cta考試，正保會計網(wǎng)校精心為大家整理了注稅考試各科目練習題，希望能夠幫助您鞏固知識，祝您學習愉快！
多項選擇題
關于應付職工薪酬的核算，下列說法不正確的有（ ）。
A、企業(yè)決定將自產(chǎn)的產(chǎn)品作為福利發(fā)放給職工時應該確認應付職工薪酬
B、職工薪酬均應該按照受益對象來劃分，計入相關資產(chǎn)成本和當期費用
C、難以區(qū)分受益對象的非貨幣性福利應計入管理費用
D、對于一年以上到期的應付職工薪酬也應該按照應付金額入賬
E、鼓勵員工自愿接受裁減而給予的補償應計入應付職工薪酬
【正確答案】BD
【答案解析】企業(yè)在職工為其提供服務的會計期間內(nèi)，除解除勞動關系補償全部計入當期費用以外，其他職工薪酬均應根據(jù)職工提供服務的受益對象，計入相關資產(chǎn)成本和當期費用，選項B不正確；對于一年以上到期的應付職工薪酬，企業(yè)應當選擇合理的折現(xiàn)率，將折現(xiàn)后的金額計入相關資產(chǎn)成本或當期費用，選項D不正確。
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