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根據(jù)《企業(yè)內(nèi)部控制應(yīng)用指引-合同管理》不符合合同管理要求的是
注冊(cè)會(huì)計(jì)師《戰(zhàn)略》這一科目雖然相對(duì)來說比較簡單，但是對(duì)于考生成為注冊(cè)會(huì)計(jì)師之后宏觀框架的搭建很重要！隨意絕對(duì)不能輕視！2019年報(bào)考了注冊(cè)會(huì)計(jì)師《戰(zhàn)略》考試的考生們一起加油吧！
根據(jù)《企業(yè)內(nèi)部控制應(yīng)用指引第16號(hào)——合同管理》，下列各項(xiàng)不符合合同管理內(nèi)控要求的是（ ）。
A、合同文本一般由業(yè)務(wù)承辦部門起草、法律部門審核
B、正式對(duì)外訂立的合同，應(yīng)當(dāng)由企業(yè)法定代表人或授權(quán)代理人簽名或蓋章
C、企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立合同履行情況評(píng)估制度，至少每兩年對(duì)合同履行的總體情況和重大合同履行情況進(jìn)行分析評(píng)估
D、企業(yè)內(nèi)部授權(quán)處理合同糾紛的，應(yīng)當(dāng)簽署授權(quán)委托書
查看答案解析
【答案】
C【解析】
本題考核合同管理。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立合同履行情況評(píng)估制度，至少于每年年末對(duì)合同履行的總體情況和重大合同履行的具體情況進(jìn)行分析評(píng)估，對(duì)分析評(píng)估中發(fā)現(xiàn)合同履行中存在的不足，應(yīng)當(dāng)及時(shí)加以改進(jìn)。企業(yè)應(yīng)當(dāng)健全合同管理考核與責(zé)任追究制度。對(duì)合同訂立、履行過程中出現(xiàn)的違法違規(guī)行為，應(yīng)當(dāng)追究有關(guān)機(jī)構(gòu)或人員的責(zé)任。
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