合伙企業(yè)的損益分配是否需要公平合理，符合經(jīng)濟法的要求？

根據(jù)經(jīng)濟法的要求，合伙企業(yè)的損益分配應(yīng)該是公平合理的。合伙企業(yè)是由兩個或多個合伙人共同經(jīng)營的企業(yè)形式，合伙人之間應(yīng)當遵循公平合理的原則來分配企業(yè)的利潤和損失。

公平合理的損益分配應(yīng)該考慮到各個合伙人的出資額、勞動投入、經(jīng)營能力、風險承擔等因素。合伙人的出資額和勞動投入是衡量其對企業(yè)貢獻的重要指標，應(yīng)當作為分配比例的重要依據(jù)。同時，合伙人的經(jīng)營能力和風險承擔也應(yīng)該被充分考慮，以確保分配結(jié)果符合公平合理的原則。

此外，合伙企業(yè)的損益分配還應(yīng)當遵守合伙協(xié)議的約定。合伙協(xié)議是合伙人之間約定的一種合同，其中應(yīng)當明確規(guī)定損益分配的具體方式和比例。只有在合伙協(xié)議的約定下，損益分配才能被認為是公平合理的。

總之，合伙企業(yè)的損益分配應(yīng)該符合經(jīng)濟法的要求，即公平合理，并且應(yīng)當遵守合伙協(xié)議的約定。