CPA考過一科也有用！別錯(cuò)過這個(gè)機(jī)會(huì)！

免除會(huì)計(jì)繼續(xù)教育

根據(jù)國家財(cái)政部有關(guān)規(guī)定，參加全國會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試等會(huì)計(jì)相關(guān)考試，通過一門科目的考生，可以按規(guī)定抵免當(dāng)年度的會(huì)計(jì)繼續(xù)教育。

面試優(yōu)先考慮

很多企業(yè)在擬招聘信息時(shí)，通常會(huì)附上這條“通過注會(huì)1門或以上者優(yōu)先”?？梢?，只要你能通過注會(huì)其中一科或者兩科，在求職的時(shí)候，就會(huì)有很大的優(yōu)勢！試想，一個(gè)普通的求職者和一個(gè)已經(jīng)通過CPA一科或幾科的求職者，毫無疑問HR肯定會(huì)優(yōu)先擇錄后者。即使是考過了一科，也能說明你的個(gè)人能力，在求職面試的時(shí)候，也會(huì)創(chuàng)造更多的就業(yè)機(jī)會(huì)。

公司內(nèi)部獎(jiǎng)勵(lì)

為了提高個(gè)人能力及企業(yè)總體的發(fā)展，很多公司都鼓勵(lì)自己員工去考取CPA證書，如果考下來CPA其中一科或者幾科，也會(huì)給予員工相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)，各位可以了解一下公司內(nèi)部的政策信息，不要錯(cuò)過相應(yīng)的福利哦~

首先，正小保先告訴大家，肯定是值得考的，而且越早考越好。

一、直接帶來工資收益

有CPA如果去會(huì)計(jì)事務(wù)所工作的話，年薪一般大約在12萬左右（以四大為主）。經(jīng)理基本月薪為30000元（稅前）；高級經(jīng)理基本月薪為47500元（稅前）。而合伙人（即Partner）賺的比較多，最一般的合伙人每年都有100萬以上。

一些效益比較好的企業(yè)，他們在招聘財(cái)務(wù)經(jīng)理的時(shí)候，工資薪酬給的很高，不過這種公司招聘的時(shí)候通常都寫明了CPA持證者優(yōu)先。比如大型企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理的工資，很多能達(dá)到30萬以上，但前提是得有5年以上的工作經(jīng)驗(yàn)和CPA證書才行。

就問這個(gè)薪資，你不心動(dòng)嗎？

二、培養(yǎng)優(yōu)秀的專業(yè)素養(yǎng)

只要從事財(cái)務(wù)和審計(jì)類工作，不論什么公司和職級，優(yōu)秀專業(yè)素養(yǎng)都是重中之重。擁有扎實(shí)的會(huì)計(jì)、稅法基礎(chǔ)，能大幅增加客戶、領(lǐng)導(dǎo)對自己的信賴感。哪怕有一天，你不在事務(wù)所工作了，但是CPA學(xué)習(xí)帶來的全面、系統(tǒng)化的知識(shí)結(jié)構(gòu)也足夠應(yīng)對絕大部分財(cái)務(wù)類工作，讓你在團(tuán)隊(duì)里成為受人尊重的“專家型”人物。所以，正小保強(qiáng)烈建議大家，對于CPA，一定要認(rèn)真學(xué)，這一定有超預(yù)期的回報(bào)。

三、培養(yǎng)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度

考CPA確實(shí)是一場艱難戰(zhàn)，但2~3年的磨礪，經(jīng)歷一場對自己承壓能力、自律能力、嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度的修煉，絕對可以受益終身。在事務(wù)所，領(lǐng)導(dǎo)們經(jīng)常觀察實(shí)習(xí)生和新人的學(xué)習(xí)狀態(tài)，但凡有明確的備考規(guī)劃、具有使命必達(dá)精神的新人，會(huì)被格外留意，在轉(zhuǎn)正和工作分配上也更占優(yōu)勢。