24周年

財(cái)稅實(shí)務(wù) 高薪就業(yè) 學(xué)歷教育
APP下載
APP下載新用戶掃碼下載
立享專屬優(yōu)惠

安卓版本:8.7.12 蘋果版本:8.7.12

開發(fā)者:北京正保會(huì)計(jì)科技有限公司

應(yīng)用涉及權(quán)限:查看權(quán)限>

APP隱私政策:查看政策>

HD版本上線:點(diǎn)擊下載>

如何學(xué)注會(huì)《審計(jì)》:持續(xù)經(jīng)營(yíng)假設(shè)可能涉及各種題型

來(lái)源: 正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校 編輯: 2014/08/15 17:48:51 字體:

《會(huì)計(jì)》 《審計(jì)》  《稅法》  《經(jīng)濟(jì)法》  《財(cái)務(wù)成本管理》  《公司戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理》 

持續(xù)經(jīng)營(yíng)假設(shè)對(duì)于一個(gè)企業(yè)來(lái)說(shuō),是非常重要的前提條件。當(dāng)然,在注會(huì)考試《審計(jì)》中,持續(xù)經(jīng)營(yíng)假設(shè)這個(gè)考點(diǎn)也是非常重要的。按正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校的輔導(dǎo)老師的提示,這個(gè)考點(diǎn)非常重要,以致各種題型都可能涉及。因此,大家在最后一個(gè)月的沖刺復(fù)習(xí)備考中,一定要注意檢查自己是否已經(jīng)掌握了這個(gè)考點(diǎn)。

現(xiàn)在,為了方便大家對(duì)復(fù)習(xí)情況的自檢,對(duì)持續(xù)經(jīng)營(yíng)假設(shè)這個(gè)考點(diǎn)的相關(guān)知識(shí)點(diǎn)梳理歸納如下。

一、雙方責(zé)任

(一)管理層的責(zé)任

由于持續(xù)經(jīng)營(yíng)假設(shè)是編制財(cái)務(wù)報(bào)表的基本原則,即使其他財(cái)務(wù)報(bào)告編制基礎(chǔ)沒(méi)有對(duì)此作出明確規(guī)定,管理層也需要在編制財(cái)務(wù)報(bào)表時(shí)評(píng)估持續(xù)經(jīng)營(yíng)能力。

(二)注冊(cè)會(huì)計(jì)師的責(zé)任

1、注冊(cè)會(huì)計(jì)師的責(zé)任是就管理層在編制和列報(bào)財(cái)務(wù)報(bào)表時(shí)運(yùn)用持續(xù)經(jīng)營(yíng)假設(shè)的適當(dāng)性獲取充分、適當(dāng)?shù)膶徲?jì)證據(jù),并就持續(xù)經(jīng)營(yíng)能力是否存在重大不確定性得出結(jié)論。

即使編制財(cái)務(wù)報(bào)表時(shí)采用的財(cái)務(wù)報(bào)告編制基礎(chǔ)沒(méi)有明確要求管理層對(duì)持續(xù)經(jīng)營(yíng)能力作出專門評(píng)估,注冊(cè)會(huì)計(jì)師的這種責(zé)任仍然存在。

2、如果存在可能導(dǎo)致被審計(jì)單位不再持續(xù)經(jīng)營(yíng)的未來(lái)事項(xiàng)或情況,審計(jì)的固有限制對(duì)注冊(cè)會(huì)計(jì)師發(fā)現(xiàn)重大錯(cuò)報(bào)能力的潛在影響會(huì)加大,注冊(cè)會(huì)計(jì)師不能對(duì)這些未來(lái)事項(xiàng)或情況作出預(yù)測(cè)。

注冊(cè)會(huì)計(jì)師未在審計(jì)報(bào)告中提及持續(xù)經(jīng)營(yíng)的不確定性,不能被視為對(duì)被審計(jì)單位持續(xù)經(jīng)營(yíng)能力的保證。

二、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估程序和相關(guān)活動(dòng)

在實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估程序時(shí),注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)當(dāng)考慮是否存在可能導(dǎo)致對(duì)持續(xù)經(jīng)營(yíng)能力產(chǎn)生重大疑慮的事項(xiàng)或情況,并確定管理層是否已對(duì)被審計(jì)單位持續(xù)經(jīng)營(yíng)能力做出初步評(píng)估。

1、如果管理層已對(duì)持續(xù)經(jīng)營(yíng)能力作出初步評(píng)估,注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)當(dāng)與管理層進(jìn)行討論,并確定管理層是否已識(shí)別出單獨(dú)或匯總起來(lái)可能導(dǎo)致對(duì)被審計(jì)單位持續(xù)經(jīng)營(yíng)能力產(chǎn)生重大疑慮的事項(xiàng)或情況;如果管理層已識(shí)別出這些事項(xiàng)或情況,注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)當(dāng)與其討論應(yīng)對(duì)計(jì)劃。

2、如果管理層未對(duì)持續(xù)經(jīng)營(yíng)能力作出初步評(píng)估,注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)當(dāng)與管理層討論其擬運(yùn)用持續(xù)經(jīng)營(yíng)假設(shè)的基礎(chǔ),詢問(wèn)管理層是否存在單獨(dú)或匯總起來(lái)可能導(dǎo)致對(duì)被審計(jì)單位持續(xù)經(jīng)營(yíng)能力產(chǎn)生重大疑慮的事項(xiàng)或情況。

三、評(píng)價(jià)管理層對(duì)持續(xù)經(jīng)營(yíng)能力做出的評(píng)估

管理層對(duì)持續(xù)經(jīng)營(yíng)能力的合理評(píng)估期間應(yīng)是自資產(chǎn)負(fù)債表日起的下一個(gè)會(huì)計(jì)期間。如果評(píng)估期間少于資產(chǎn)負(fù)債表日起的十二個(gè)月,注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)當(dāng)提請(qǐng)管理層將評(píng)估期間延伸至十二個(gè)月。

四、超出管理層評(píng)估期間的事項(xiàng)或情況

1、可能存在著已知的事項(xiàng)(預(yù)定的或非預(yù)定的)或情況,是超出管理層評(píng)估期間發(fā)生的,可能導(dǎo)致注冊(cè)會(huì)計(jì)師對(duì)管理層編制財(cái)務(wù)報(bào)表時(shí)運(yùn)用持續(xù)經(jīng)營(yíng)假設(shè)的適當(dāng)性產(chǎn)生懷疑。注冊(cè)會(huì)計(jì)師需要對(duì)存在這些事項(xiàng)或情況的可能性保持警覺(jué)。

2、除詢問(wèn)管理層外,注冊(cè)會(huì)計(jì)師沒(méi)有責(zé)任實(shí)施其他任何審計(jì)程序,以識(shí)別超出管理層評(píng)估期間并可能導(dǎo)致對(duì)被審計(jì)單位持續(xù)經(jīng)營(yíng)能力產(chǎn)生重大疑慮的事項(xiàng)或情況。

五、識(shí)別出事項(xiàng)或情況時(shí)實(shí)施追加的審計(jì)程序

1、如果管理層尚未對(duì)被審計(jì)單位持續(xù)經(jīng)營(yíng)能力作出評(píng)估,提請(qǐng)其進(jìn)行評(píng)估。

2、評(píng)價(jià)管理層與持續(xù)經(jīng)營(yíng)能力評(píng)估相關(guān)的未來(lái)應(yīng)對(duì)計(jì)劃,這些計(jì)劃的結(jié)果是否可能改善目前的狀況,以及管理層的計(jì)劃對(duì)于具體情況是否可行。評(píng)價(jià)管理層未來(lái)應(yīng)對(duì)計(jì)劃可能包括向管理層詢問(wèn)該計(jì)劃。

六、審計(jì)結(jié)論與報(bào)告

1、被審計(jì)單位運(yùn)用持續(xù)經(jīng)營(yíng)假設(shè)適當(dāng)?shù)嬖谥卮蟛淮_定性

(1)財(cái)務(wù)報(bào)表中已就重大不確定性做出充分披露-→帶強(qiáng)調(diào)事項(xiàng)段的無(wú)保留意見(jiàn)

(2)財(cái)務(wù)報(bào)表中未就重大不確定性做出充分披露-→保留意見(jiàn)或否定意見(jiàn)

(3)在極端情況下,如同時(shí)存在多項(xiàng)重大不確定性-→無(wú)法表示意見(jiàn)

大家要背誦強(qiáng)調(diào)事項(xiàng)段的內(nèi)容:

強(qiáng)調(diào)事項(xiàng)

我們提醒財(cái)務(wù)報(bào)表使用者關(guān)注,如財(cái)務(wù)報(bào)表附注×所述,截至20×1年12月31日,該公司當(dāng)年發(fā)生凈虧損×元,在20×1年12月31日,該公司流動(dòng)負(fù)債高于資產(chǎn)總額×元。這些情況連同附注×所示的其他事項(xiàng),表明存在可能導(dǎo)致對(duì)該公司持續(xù)經(jīng)營(yíng)能力產(chǎn)生重大疑慮的重大不確定性。本段內(nèi)容不影響已發(fā)表的審計(jì)意見(jiàn)。

2、運(yùn)用持續(xù)經(jīng)營(yíng)假設(shè)不適當(dāng)

(1)如果注冊(cè)會(huì)計(jì)師運(yùn)用職業(yè)判斷認(rèn)為管理層在編制財(cái)務(wù)報(bào)表時(shí)運(yùn)用持續(xù)經(jīng)營(yíng)假設(shè)是不適當(dāng)?shù)模瑒t無(wú)論財(cái)務(wù)報(bào)表對(duì)管理層運(yùn)用持續(xù)經(jīng)營(yíng)假設(shè)的不適當(dāng)性是否作出披露,注冊(cè)會(huì)計(jì)師均應(yīng)發(fā)表否定意見(jiàn)。

(2)如果在具體情況下運(yùn)用持續(xù)經(jīng)營(yíng)假設(shè)是不適當(dāng)?shù)模芾韺舆x用其他編制基礎(chǔ)編制財(cái)務(wù)報(bào)表。

如果財(cái)務(wù)報(bào)表對(duì)此作出了充分披露,注冊(cè)會(huì)計(jì)師可以發(fā)表無(wú)保留意見(jiàn),并在審計(jì)意見(jiàn)段之后增加強(qiáng)調(diào)事項(xiàng)段,以提醒財(cái)務(wù)報(bào)表使用者注意替代基礎(chǔ)及其使用理由。

綜合上述內(nèi)容,可見(jiàn)持續(xù)經(jīng)營(yíng)假設(shè)這個(gè)考點(diǎn)是很重要的,不僅考核判斷、分析,還可能會(huì)涉及審計(jì)報(bào)告相關(guān)部分內(nèi)容的撰寫。因此,如果現(xiàn)在還沒(méi)掌握這個(gè)考點(diǎn)的,請(qǐng)一定要多看教材,多聽(tīng)聽(tīng)老師的講解,多做題練練手。

點(diǎn)擊立即購(gòu)買2014年注會(huì)機(jī)考模擬系統(tǒng)>>  點(diǎn)擊免費(fèi)試聽(tīng)2014年注會(huì)考試習(xí)題精講班>>

【上一頁(yè)】

回到頂部
折疊
網(wǎng)站地圖

Copyright © 2000 - odtgfuq.cn All Rights Reserved. 北京正保會(huì)計(jì)科技有限公司 版權(quán)所有

京B2-20200959 京ICP備20012371號(hào)-7 出版物經(jīng)營(yíng)許可證 京公網(wǎng)安備 11010802044457號(hào)