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根據(jù)支付結(jié)算法律制度的規(guī)定,下列賬戶中,可以支取現(xiàn)金的有
王超老師
??|
提問時間:09/29 21:53
#初級職稱#
你好,可以把問題完整的列出來嗎,包括圖片,公式,**目等 如果我無法回答,其他老師也可以看到的
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2023年河南省初級會計繼續(xù)教育開始了嗎?
郭老師
??|
提問時間:07/21 12:24
#初級職稱#
開始了,五月份的時候就開始。
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根據(jù)法律關(guān)系主體能否認(rèn)識自己行為的性質(zhì)、意義和后果以及能否控制自己的行為并對自己的行為負(fù)責(zé)。我國將自然人劃分的類型有哪些?
鄒老師
??|
提問時間:07/29 17:09
#初級職稱#
你好 根據(jù)法律關(guān)系主體能否認(rèn)識自己行為的性質(zhì)、意義和后果以及能否控制自己的行為并對自己的行為負(fù)責(zé)。我國將自然人劃分的類型有: 完全行為能力人 、限制行為能力人 、 無行為能力人
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初級和中級能一起復(fù)習(xí)嗎?
玲竹老師
??|
提問時間:07/18 23:03
#初級職稱#
您好 初級和中級能一起復(fù)習(xí)
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公司辦的一般戶可以發(fā)工資嗎?
樸老師
??|
提問時間:07/19 16:04
#初級職稱#
同學(xué)你好 盡量公戶發(fā)工資
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請問附加刑有哪些,謝謝老師
暖暖老師
??|
提問時間:09/23 23:51
#初級職稱#
根據(jù)我國《刑法》規(guī)定,附加刑的種類包括罰金、剝奪政治權(quán)利、沒收財產(chǎn)
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某擬建項目計劃從國外進(jìn)口一套某型號的設(shè)備,設(shè)備重量為120噸,設(shè)備離岸價格為480萬美元,人民幣外匯牌價1美元=6.2元人民幣,設(shè)備運費費率為150美元/噸,國外運輸保險費費率按3.5‰計算,進(jìn)口關(guān)稅執(zhí)行最低優(yōu)惠稅率10%,增值稅稅率為17%,銀行財務(wù)費費率為5‰,外貿(mào)手續(xù)費費率為3%,設(shè)備國內(nèi)運雜費費率為1%。估算這套進(jìn)口設(shè)備的購置費。
暖暖老師
??|
提問時間:08/18 10:08
#初級職稱#
你好需要計算做好了發(fā)給你
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想找個老師請教一下期末結(jié)轉(zhuǎn)的事情,請有經(jīng)驗的老師接下
冉老師
??|
提問時間:07/29 13:15
#初級職稱#
你好,學(xué)員,你說的是什么結(jié)轉(zhuǎn)的
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老師好,我想溫習(xí)下初級職稱的內(nèi)容,如何找到初級的錄播課程啊
小鎖老師
??|
提問時間:09/21 21:07
#初級職稱#
您好,你是這個會員是把
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老師 企業(yè)所得稅匯算清繳 退稅的憑證在哪里打印
益華老師
??|
提問時間:07/22 22:37
#初級職稱#
納稅人需要向主管稅務(wù)機關(guān)辦理年度企業(yè)所得稅納稅申報、提供稅務(wù)機關(guān)要求提供的有關(guān)資料、并結(jié)清全年企業(yè)所得稅稅款。當(dāng)將企業(yè)所得稅稅款結(jié)清后,在電子稅局的申報查詢就可打印所得稅匯算清繳表。如果還想要稅局蓋章就把報表帶去前臺。
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從銀行提取現(xiàn)金登賬可能用到的會計憑證有哪些?
文靜老師
??|
提問時間:07/29 20:45
#初級職稱#
同學(xué),你好 1.原始憑證是現(xiàn)金支票 2.專用記賬憑證是付款憑證
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想問一下成本耗用的問題,請有實操經(jīng)驗的老師接下謝謝
立峰老師
??|
提問時間:07/22 20:48
#初級職稱#
你好同學(xué),有什么需要幫助的呢
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為什么今年考初級會計證,已經(jīng)領(lǐng)到紙質(zhì)證書了,在技能人才評價證書全國聯(lián)網(wǎng)查詢上查不到
向陽老師
??|
提問時間:09/23 19:43
#初級職稱#
你好 你可以在全國資格評價網(wǎng)里面去查詢的
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明年的初級什么時候報名
家權(quán)老師
??|
提問時間:09/30 09:59
#初級職稱#
你好,預(yù)計是在1-2月份,今年是2023年初級會計考試報名時間為:2023年2月7日至2月28日
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這種類型的題目應(yīng)該怎么填這張表格
miao
??|
提問時間:09/23 20:19
#初級職稱#
同學(xué)你好,首先把月初在產(chǎn)品的直接材料、直接人工和制造費用,然后,得到期初在產(chǎn)品和本期在產(chǎn)品的合計數(shù),最后要確定生產(chǎn)費用怎么在在產(chǎn)品和產(chǎn)成品分配
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去年考的初級會計今年要繼續(xù)教育嗎
家權(quán)老師
??|
提問時間:09/23 15:53
#初級職稱#
去年考的初級會計今年要繼續(xù)教育的哈
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老師就是在填企業(yè)所得稅匯算清繳的工資的時候稅收金額和實際發(fā)生額一樣還是還是和賬載金額一樣?。?/a>
文文老師
??|
提問時間:07/19 17:31
#初級職稱#
稅收金額和實際發(fā)生額一樣
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老師好!工廠每個月應(yīng)交的增值稅是怎么計算的
桂龍老師
??|
提問時間:07/19 14:12
#初級職稱#
同學(xué),你好,你是小規(guī)模還是一般納稅人
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解除勞動關(guān)系賠付的錢的規(guī)則條例有沒有,我找不到了
劉艷紅老師
??|
提問時間:09/23 22:42
#初級職稱#
解除勞動合同經(jīng)濟(jì)補償金應(yīng)當(dāng)按勞動者在本單位工作的年限支付,每滿一年支付一個月工資;六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資。 解除勞動合同屬于以下情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補償金: 一、由用人單位提出的協(xié)商解除勞動合同; 二、用人單位有下列情形之一的,勞動者單方面解除勞動合同: (一)未依法為勞動者繳納社會保險費的; (二)用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動者權(quán)益的; (三)未按照勞動合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的; (四)未及時足額支付勞動報酬的; (五)用人單位有以下情形之一,致使勞動合同無效: 1、以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的; 2、用人單位免除自己的法定責(zé)任、排除勞動者權(quán)利的; 3、違反法律、行政法規(guī)強制性規(guī)定的。 (六)其他。 三、存在以下情形之一,用人單位提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者支付代通知金后解除: (一)勞動者不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)崗仍不能勝任工作的; (二)勞動者患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排的工作的; (三)勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行,經(jīng)用人單位與勞動者協(xié)商,未能就變更勞動合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。 四、有下列情形之一,用人單位經(jīng)濟(jì)性裁員,提前三十日向工會或者全體職工說明情況,聽取工會或者職工的意見后,裁減人員方案經(jīng)向勞動行政部門報告后解除: (一)企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營方式調(diào)整,經(jīng)變更勞動合同后,仍需裁減人員的; (二)依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的; (三)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難的; (四)其他因勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行的。 法律依據(jù): 《中華人民共和國勞動合同法》第三十八條 用人單位有下列情形之一的,勞動者可以解除勞動合同: (一)未按照勞動合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的; (二)未及時足額支付勞動報酬的; (三)未依法為勞動者繳納社會保險費的; (四)用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動者權(quán)益的; (五)因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動合同無效的; (六)法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。 用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動的,或者用人單位違章指揮、強令冒險作業(yè)危及勞動者人身安全的,勞動者可以立即解除勞動合同,不需事先告知用人單位。 《中華人民共和國勞動合同法》第四十條 有下列情形之一的,用人單位提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者一個月工資后,可以解除勞動合同: (一)勞動者患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排的工作的; (二)勞動者不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的; (三)勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行,經(jīng)用人單位與勞動者協(xié)商,未能就變更勞動合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。 《中華人民共和國勞動合同法》第四十一條 有下列情形之一,需要裁減人員二十人以上或者裁減不足二十人但占企業(yè)職工總數(shù)百分之十以上的,用人單位提前三十日向工會或者全體職工說明情況,聽取工會或者職工的意見后,裁減人員方案經(jīng)向勞動行政部門報告,可以裁減人員: (一)依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的; (二)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難的; (三)企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營方式調(diào)整,經(jīng)變更勞動合同后,仍需裁減人員的; (四)其他因勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行的。 裁減人員時,應(yīng)當(dāng)優(yōu)先留用下列人員: (一)與本單位訂立較長期限的固定期限勞動合同的; (二)與本單位訂立無固定期限勞動合同的; (三)家庭無其他就業(yè)人員,有需要扶養(yǎng)的老人或者未成年人的。 用人單位依照本條第一款規(guī)定裁減人員,在六個月內(nèi)重新招用人員的,應(yīng)當(dāng)通知被裁減的人員,并在同等條件下優(yōu)先招用被裁減的人員。 《中華人民共和國勞動合同法》第四十六條 有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補償: (一)勞動者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動合同的; (二)用人單位依照本法第三十六條規(guī)定向勞動者提出解除勞動合同并與勞動者協(xié)商一致解除勞動合同的; (三)用人單位依照本法第四十條規(guī)定解除勞動合同的; (四)用人單位依照本法第四十一條第一款規(guī)定解除勞動合同的; (五)除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同,勞動者不同意續(xù)訂的情形外,依照本法第四十四條第一項規(guī)定終止固定期限勞動合同的; (六)依照本法第四十四條第四項、第五項規(guī)定終止勞動合同的; (七)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。 《中華人民共和國勞動合同法》第四十七條 經(jīng)濟(jì)補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟(jì)補償。 勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經(jīng)濟(jì)補償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付,向其支付經(jīng)濟(jì)補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。 本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。
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第八題,房產(chǎn)稅和土地使用稅不是屬于稅金及附加嗎,為什么cd
bamboo老師
??|
提問時間:09/23 22:45
#初級職稱#
您好 房產(chǎn)稅和土地使用稅屬于稅金及附加 請問可以把解析截圖一下嗎
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某公司在生產(chǎn)主要產(chǎn)品的同時,還生產(chǎn)了某種副產(chǎn)品。該種副產(chǎn)品可直接對外出售,該公司規(guī)定的售價為每公斤200元。本月主產(chǎn)品和副產(chǎn)品發(fā)生的生產(chǎn)成本總額為100萬元,副產(chǎn)品的產(chǎn)量為300公斤。假定該公司按預(yù)先規(guī)定的副產(chǎn)品的售價確定副產(chǎn)品的成本,則主產(chǎn)品的成本為(??? )元。
廖君老師
??|
提問時間:09/23 23:17
#初級職稱#
您好,主產(chǎn)品的成本為=100-300*200/10000=940000 元
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因為購買東西送的贈品需要交稅嗎
王一老師
??|
提問時間:05/15 07:19
#初級職稱#
您指的是個人所得稅嗎? 企業(yè)在銷售商品(產(chǎn)品)和提供服務(wù)過程中向個人贈送禮品,屬于下列情形之一的,不征收個人所得稅: ①企業(yè)通過價格折扣、折讓方式向個人銷售商品(產(chǎn)品)和提供服務(wù); ②企業(yè)在向個人銷售商品(產(chǎn)品)和提供服務(wù)的同時給予贈品,如通信企業(yè)對個人購買手機贈話費、入網(wǎng)費,或者購話費贈手機等; ③企業(yè)對累積消費達(dá)到一定額度的個人按消費積分反饋禮品。 如果您說的贈品是屬于上述三種范圍內(nèi)的話,是不需要征收個人所得稅的。 如果老師的回復(fù)不是您想要的,麻煩您完善問題后繼續(xù)提問。
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房產(chǎn)抵債需要交什么稅?
汪老師
??|
提問時間:05/15 07:18
#初級職稱#
債權(quán)人需要繳納契稅、印花稅等。 債務(wù)人相當(dāng)于是銷售資產(chǎn),需要繳納增值稅、土地增值稅、所得稅、印花稅、城建稅等附加稅等。
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進(jìn)口應(yīng)稅消費品的交增值稅公式,正常的和組價的,消費稅沒直接告訴,給的消費稅稅率
小王老師
??|
提問時間:05/15 01:57
#初級職稱#
給的是消費稅稅率,一樣可以算進(jìn)口環(huán)節(jié)的增值稅。 組成計稅價格=(關(guān)稅完稅價格+關(guān)稅)÷(1-消費稅比例稅率) 進(jìn)口消費稅=(關(guān)稅完稅價格+關(guān)稅)÷(1-消費稅比例稅率)×消費稅比例稅率=關(guān)稅完稅價格×(1+關(guān)稅稅率)÷(1-消費稅比例稅率)×消費稅比例稅率 舉個例子:比如:2019年10月,甲公司進(jìn)口一批煙絲,關(guān)稅完稅價格為100萬元。已知:煙絲適用的關(guān)稅稅率為40%,消費稅稅率為30%,增值稅稅率為13%。 在本題中: (1)關(guān)稅=100×40%=40(萬元) (2)進(jìn)口消費稅=(100+40)÷(1-30%)×30%=60(萬元) (3)進(jìn)口增值稅=(100+40)÷(1-30%)×13%=26(萬元) 或者:進(jìn)口增值稅=(100+40+60)×13%=26(萬元)
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合同履約成本包括取得該合同的咨詢費么
黃老師
??|
提問時間:05/15 01:39
#初級職稱#
不包括。
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應(yīng)付職工薪酬計提和發(fā)放時,應(yīng)付職工薪酬科目都是含稅價?
王一老師
??|
提問時間:05/15 00:47
#初級職稱#
這是外購或自產(chǎn)或委托加工用于職工福利,計入應(yīng)付職工薪酬的金額,都是含稅的 如我們用現(xiàn)金發(fā)放職工的工資,這就不涉及含稅的說法。
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長期股權(quán)投資損益金額計算 為什么應(yīng)收股利算入損益金額
賈老師
??|
提問時間:05/14 21:47
#初級職稱#
第五題并沒有加宣告分配的現(xiàn)金股利 該項長期股權(quán)投資應(yīng)確認(rèn)的損益金額=取得時確認(rèn)的營業(yè)外收入(8000×30%-2000)400+實現(xiàn)凈利潤確認(rèn)投資收益(800×30%)240+處置損益480=1120萬元。 您再看一下,如有疑問繼續(xù)溝通~
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長期股權(quán)投資損益金額 應(yīng)收股利算入長期股權(quán)投資損益嗎
郭老師
??|
提問時間:05/14 21:42
#初級職稱#
如果是成本法下長期股權(quán)投資,被投資單位宣告分配現(xiàn)金股利,投資企業(yè)確認(rèn)投資收益,影響損益金額。 如果是權(quán)益法下長期股權(quán)投資,被投資單位宣告分配現(xiàn)金股利,投資企業(yè)不確認(rèn)投資收益,不影響損益金額。
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消費稅問題 ,卷煙消費稅征收兩次的征稅環(huán)節(jié),是不是從煙農(nóng)手中收購回來征收一次,生產(chǎn)卷煙銷售給卷煙批發(fā)公司在征收一次?
秦老師
??|
提問時間:05/14 21:16
#初級職稱#
是生產(chǎn)環(huán)節(jié)要交稅,是看生產(chǎn)商銷售了作為計稅標(biāo)準(zhǔn) 第二個就是批發(fā)公司,他們在銷售給零售商時,也涉及消費稅的計算,這是批發(fā)環(huán)節(jié)
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行政管理部門負(fù)擔(dān)的工會經(jīng)費,是計入“應(yīng)付職工薪酬”還是“管理費用”?
汪老師
??|
提問時間:05/14 21:05
#初級職稱#
借記管理費用,貸記應(yīng)付職工薪酬。
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