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如果現(xiàn)在做10月的預(yù)算，制造部門做【工資】預(yù)算，比如某個重要生產(chǎn)部門（簡稱是A部門，工資計算標(biāo)準(zhǔn)：計件），他們根銷售收入預(yù)算為依據(jù)，if一個月產(chǎn)能就10-13臺設(shè)備，但是10月銷售預(yù)算是15臺，且此A部門做工資是71萬，平時10臺產(chǎn)能10臺，也就56萬工資，有個問題矛盾，A部門按銷售收入預(yù)算去做是沒錯，但實際可能又達(dá)不到做出計劃的產(chǎn)量，應(yīng)該怎么做A部門工資的預(yù)算較好?。?/p>
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你好； 你們可以做預(yù)算計劃； 比如同期 或者上期的工資來參考? ? 來做預(yù)算的??
2022 10/26 09:52
84785016 
2022 10/26 11:02
就是對比了本年的以前年度，就是高出好多啦,還有，費用會計已經(jīng)審核一次啦，現(xiàn)在到我審核，就可以入賬到軟件里，請問我這里環(huán)節(jié)主要核對什么？是系統(tǒng)金額與報銷單上金額是否一致，不用一張張去審核吧？有沒認(rèn)錯科目？
meizi老師 
2022 10/26 11:03
?你好；? ? ?多了就得分析的； 是不是因為人員工資的構(gòu)成? 不合理導(dǎo)致的 工資金額過大 ； 你要分析 這些 構(gòu)成金額 和報銷單數(shù)據(jù)的? ?
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