問題已解決
公司情況,有的很發(fā)工資,但是不交社保,有的交社保,但是不發(fā)工資,所以,個人承擔的社保也是公司交的,我要怎么做才合理,并且年終匯算清繳不需要調增
溫馨提示:如果以上題目與您遇到的情況不符,可直接提問,隨時問隨時答
速問速答Na相當于個人,這個社保也是公司承擔,這個就放到你的福利費處理,那么只要你沒有超過工資總額的14%,就不用調整。
2021 12/31 11:47
84785027
2021 12/31 11:56
我之前倒是經過其他應收款,也沒管是哪些人的,我也知道**社保本身就不合法,但是該做不是還得做哪
陳詩晗老師
2021 12/31 11:59
你的意思就是說這個社保不是你單位的員工的,你是幫其他人就是**社保這種情況嗎?
84785027
2021 12/31 12:13
是的是的是的老師
陳詩晗老師
2021 12/31 13:56
你就不應該作為費用處理
同過往來款項核算處理
閱讀 694