00:10:00
當(dāng)前位置：財(cái)稅問(wèn)題 >
實(shí)務(wù)
問(wèn)題已解決
9.26注冊(cè)的公司，有幾個(gè)員工9月初就來(lái)了，現(xiàn)在11月準(zhǔn)備發(fā)9月10月的工資，是都要用銀行代扣代發(fā)嗎？還是9月的工資可以老板私發(fā)？分錄怎么做？現(xiàn)在報(bào)個(gè)稅怎么報(bào)？10月沒(méi)發(fā)9月工資呀！
溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問(wèn)，隨時(shí)問(wèn)隨時(shí)答
按照中國(guó)的稅務(wù)規(guī)定，企業(yè)支付給員工的工資應(yīng)通過(guò)銀行代扣代發(fā)進(jìn)行，這樣可以確保正確扣繳個(gè)人所得稅。即使是9月的工資在11月發(fā)放，也應(yīng)通過(guò)銀行進(jìn)行。關(guān)于會(huì)計(jì)分錄，工資發(fā)放時(shí)可以這樣記賬：借“應(yīng)付職工薪酬”貸“銀行存款”。至于報(bào)稅，應(yīng)在工資發(fā)放的當(dāng)月向稅務(wù)機(jī)關(guān)申報(bào)并繳納個(gè)人所得稅。如果10月沒(méi)有發(fā)放9月的工資，那么個(gè)人所得稅的申報(bào)和繳納應(yīng)在實(shí)際發(fā)放工資的月份進(jìn)行。
11/04 20:48
84784954 
11/04 20:52
老師，9月份的工資要計(jì)入管理費(fèi)用——籌建費(fèi)嗎？到現(xiàn)在為止公司還未投產(chǎn)，10月的工資是不是也可以計(jì)入管理費(fèi)用——籌建費(fèi)？11月發(fā)9.10兩個(gè)月的工資，是不是員工要交的個(gè)稅更多些？
小智老師 
11/04 20:56
在公司還未正式投產(chǎn)前，員工的工資可以計(jì)入管理費(fèi)用——籌建費(fèi)。9月和10月的工資都可以按此處理。
至于個(gè)人所得稅，通常是按月計(jì)算的。如果11月一次性發(fā)放9月和10月的工資，可能會(huì)因?yàn)槔塾?jì)的工資額較高而導(dǎo)致個(gè)人所得稅稅率提高，從而使得員工需要繳納的個(gè)稅更多。建議按月分開發(fā)放工資，以避免稅率跳檔導(dǎo)致的額外稅負(fù)。
84784954
11/04 21:03
11月發(fā)放2個(gè)月工資，個(gè)稅扣繳端是上傳一份工資表還是兩份工資表？
小智老師
11/04 21:05
在11月發(fā)放兩個(gè)月工資的情況下，應(yīng)該將9月和10月的工資分別計(jì)算并申報(bào)個(gè)人所得稅。因此，需要分別上傳9月和10月的工資表，每個(gè)月的工資和稅額需要單獨(dú)計(jì)算和報(bào)告，以確保個(gè)稅的正確扣繳。這樣處理有助于遵守稅務(wù)規(guī)定，也方便企業(yè)和員工清晰地了解各自的稅務(wù)責(zé)任。
閱讀 109
描述你的問(wèn)題，直接向老師提問(wèn)
462
意見反饋
