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你好老師,公司員工工傷了,現(xiàn)在報銷社保局那邊,是只能報銷個人,還是公司部分可以一起報銷呢

84784964| 提問時間:08/14 14:48
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郭老師
金牌答疑老師
職稱:初級會計師
工傷賠償?shù)挠嬎阒饕罁?jù)包括工傷醫(yī)療費、?誤工費、?一次性傷殘補助金、?一次性醫(yī)療補助金、?喪葬費和撫恤金等方面 賠償他不分個人還是企業(yè)。
08/14 14:50
84784964
08/14 17:22
那個賠償按照什么工資標準賠償呢,老師
郭老師
08/14 17:23
工傷賠償標準是: 1、職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病 需要暫停工作接受工傷 醫(yī)療的: 在停工留薪期內(nèi),原工資 福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。 2、工傷 職工已經(jīng)評定傷殘等級 并經(jīng)勞動能力鑒定 委員會確認需要生活護理的,從工傷保險基金按月支付生活護理費。 生活護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付,其標準分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資 的50%、40%或者30%。 3、職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的: 一次性傷殘補助金:一級傷殘為27個月的本人工資,二級傷殘為25個月的本人工資,三級傷殘為23個月的本人工資,四級傷殘為21個月的本人工資 月支付傷殘津貼:一級傷殘為本人工資的90%,二級傷殘為本人工資的85%,三級傷殘為本人工資的80%,四級傷殘為本人工資的75% 4、職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的: 一次性傷殘補助金:五級傷殘為18個月的本人工資,六級傷殘為16個月的本人工資 月支付傷殘津貼:五級傷殘為本人工資的70%,六級傷殘為本人工資的60% 5、職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的: 一次性傷殘補助金:一級傷殘為本人工資的90%,二級傷殘為本人工資的85%,三級傷殘為本人工資的80% 6、職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險 基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金 和一次性工亡補助金:
84784964
08/14 17:23
基數(shù)是按照工傷基數(shù)還是按照工資個稅基數(shù)呢
郭老師
08/14 17:27
你好是員工的實際工資
84784964
08/14 17:28
工資基數(shù)2360,還是按照實際工資算工傷
郭老師
08/14 17:29
職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病 需要暫停工作接受工傷 醫(yī)療的: 在停工留薪期內(nèi),原工資 福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。 這里是職工的實際工資,不是社保基數(shù)。
84784964
08/14 17:33
意思就是說我申請賠償是按照員工的實際工資來賠償?shù)?,社保那邊也是這樣
郭老師
08/14 17:36
你好是的,都是本人的。
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