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實(shí)務(wù)
問(wèn)題已解決
社保醫(yī)保員工每月承擔(dān)部分是442.07 但是公司一直是按照400扣的社保 這部分差額要如何入賬？
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差額部分計(jì)入管理費(fèi)用-工資
07/19 14:50
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員工離職后，社保有一筆差額社保補(bǔ)交公司代扣的，員工部分是否該有員工自己承擔(dān)，，如何入賬
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老師，我們社保都是3957這個(gè)數(shù)，員工每月扣415.49，那要是員工自己承擔(dān)公司和個(gè)人部分的話，是扣多少錢
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員工休產(chǎn)假期間無(wú)工資發(fā)放，個(gè)人社保費(fèi)和醫(yī)保費(fèi)部分還是由員工自己承擔(dān)，公司只承擔(dān)公司部分社保和醫(yī)保，公司收到醫(yī)保局的生育津貼已全部返還給員工，現(xiàn)在公司收到員工先自己墊付三個(gè)月的社保和醫(yī)保4000（含個(gè)人部分1000元，公司部分3000元），待員工上班后再還返還公司承擔(dān)部分社保和醫(yī)保3000元，請(qǐng)問(wèn)分別要怎么做這兩筆分錄呢？月中扣社保和醫(yī)保時(shí)按平時(shí)做分錄還是？
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我們公司給一個(gè)員工買社保醫(yī)保，我們公司承擔(dān)所有這個(gè)人社保醫(yī)保個(gè)人和單位的費(fèi)用，但是不給他申報(bào)發(fā)放工資，這個(gè)員工自己承擔(dān)部分的社保醫(yī)保我可以計(jì)入公司費(fèi)用吧？
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老師，您好。員工的社保個(gè)人部分，公司承擔(dān)了，沒(méi)有扣員工的。公司承擔(dān)的這個(gè)人部分的社保，可以稅前扣除嗎
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查看更多- 甲為他人的債務(wù)提供擔(dān)保，在房屋上設(shè)立了兩個(gè)抵押權(quán)，乙的抵押權(quán)順位在前，丙的抵押權(quán)順位在后~房屋變現(xiàn)后不足以清償全部債務(wù)，甲先清償了丙的債權(quán)，這不就相當(dāng)于甲丙協(xié)議變更了抵押權(quán)順位從而損害了乙的順位利益嗎，此時(shí)乙該如何主張權(quán)利？主張甲的清償行為無(wú)效？撤銷甲的清償行為？向丙主張不當(dāng)?shù)美?/a> 昨天
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- 財(cái)務(wù)費(fèi)用，管理費(fèi)用，銷售費(fèi)用，其他費(fèi)用。下面費(fèi)用在進(jìn)行會(huì)計(jì)處理時(shí)，分別歸入上面哪一類？ 銀行貸款服務(wù)費(fèi)，貸款安排費(fèi)，貸款年審費(fèi)，建筑施工人員團(tuán)體意外傷害保險(xiǎn)費(fèi)，開(kāi)發(fā)項(xiàng)目保險(xiǎn)費(fèi)，項(xiàng)目擔(dān)保費(fèi)，項(xiàng)目評(píng)估費(fèi)，工程擔(dān)保費(fèi)。 昨天
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