00:10:00
問題已解決
1-6月績效是在6月發(fā)放，但6月工資在6月計提在7月發(fā)放，個人所得稅是在7月初報6月的績效和計提的工資，個人所得稅是在7月初扣稅款，這樣要怎么寫分錄？
溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問，隨時問隨時答
六月份兒正常計提六月份的工資以及個稅。
借管理費用等貸應付職工薪酬。
借，應付職工薪酬，貸應繳稅費，應繳個人所得稅。
07/13 08:19
閱讀 129 溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問，隨時問隨時答 閱讀 129
描述你的問題，直接向老師提問相關(guān)問答
查看更多-
老師 6月份工資只做了計提 但7月份還是不發(fā)放 個稅申報6月份的時候是0申報還是按照計提工資金額申報
430 -
個稅是6月份的工資是申報6月份發(fā)放的工資5月份工資還是申報7月份發(fā)放的工資6月份工資呢
190
-
請問老師，計提工資和發(fā)放工資要在同月嗎？比如7月計提6月份工資和發(fā)放6月份工資，不然，6月底計提，7月發(fā)放，每個月會有差異，對嗎？
3113
-
7月申報6月發(fā)放的5月份工資，如果6月未發(fā)放工資，工資拖延1個月發(fā)，那7月申報個稅怎么申報
397
-
老師您好，我想問下，6月的工資，6月計提，7月發(fā)放，7月申報可以嗎？
1493
最新回答
查看更多- 1、2021年3月1日，甲公司安排職工馮某參加專項技術(shù)培訓并為此支付培訓費用20 000元，雙方約定了5年服務(wù)期及50 000元的違約金。馮某培訓結(jié)束后，回公司工作滿1年，因公司未為其繳納社會保險費，馮某通知公司解除了勞動合同，甲公司要求馮某支付違約金。下列關(guān)于馮某違約金支付的表述中，正確的是（?。?。 A.馮某支付的違約金不得超過50 000元 B.馮某無須支付違約金 C.馮某支付的違約金不得超過40 000元 D.馮某支付的違約金不得超過16 000元 昨天
- 2019年11月20日，甲公司購進一臺需要安裝的A設(shè)備，取得 的增值稅專用發(fā)票注明的設(shè)備價款950萬元，可抵扣增值稅進項稅額為123.5萬元，款項已通過銀行支付。安裝A設(shè) 備時，甲公司領(lǐng)用原材料36萬元（不含增值稅額），支付安裝人員工資14萬元。2020年3月10日，A設(shè)備達到預定可使用狀態(tài)。A設(shè)備預計使用年限為5年，預計凈殘值率為5%，甲公司采用雙倍余額遞減法計提折舊，老師可以計算下2020到2025年的折舊額嗎 昨天
- 老師我想請問一下為什么2021年的折舊額這里是1000減去400而不是1000減去300呢 昨天
- 贈品的會計分錄中，贈品的價值如何確定？ 16小時前
- 合計分錄的借方金額應該等于貸方金額，保持借貸平衡。 16小時前
趕快點擊登錄
獲取專屬推薦內(nèi)容
意見反饋
