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實(shí)務(wù)
問題已解決
老師，我們可以按交社保的人數(shù)來統(tǒng)計(jì)殘保金的申報(bào)人數(shù)嗎
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一般情況下，殘保金的申報(bào)人數(shù)不能簡單地按照交社保的人數(shù)來統(tǒng)計(jì)。
殘保金是為保障殘疾人權(quán)益，由未按規(guī)定安排殘疾人就業(yè)的機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位和民辦非企業(yè)單位繳納的資金。
用人單位安排殘疾人就業(yè)的比例不得低于本單位在職職工總數(shù)的一定比例（具體比例由各省、自治區(qū)、直轄市人民政府根據(jù)本地區(qū)的實(shí)際情況規(guī)定）。用人單位將殘疾人錄用為在編人員或依法與就業(yè)年齡段內(nèi)的殘疾人簽訂1年以上（含1年）勞動(dòng)合同（服務(wù)協(xié)議），且實(shí)際支付的工資不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，并足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，方可計(jì)入用人單位所安排的殘疾人就業(yè)人數(shù)。
在計(jì)算殘保金時(shí)，用人單位在職職工人數(shù)是指用人單位在編人員或依法與用人單位簽訂1年以上（含1年）勞動(dòng)合同（服務(wù)協(xié)議）的人員。季節(jié)性用工應(yīng)當(dāng)折算為年平均用工人數(shù)。以勞務(wù)派遣用工的，計(jì)入派遣單位在職職工人數(shù)。
07/03 16:37
84784973 
07/03 16:38
殘保金的申報(bào)人數(shù)不一定要等于個(gè)稅的申報(bào)人數(shù)吧？
84784973
07/03 16:39
殘保金的人數(shù)不等于個(gè)稅申報(bào)的人數(shù)有哪些情況呢？
樸老師 
07/03 16:41
殘保金的人數(shù)與個(gè)稅申報(bào)的人數(shù)可能不一致，常見的情況有以下幾種：
1.勞務(wù)派遣人員：如果企業(yè)使用勞務(wù)派遣用工，在計(jì)算殘保金人數(shù)時(shí)，計(jì)入派遣單位在職職工人數(shù)，但在個(gè)稅申報(bào)時(shí)，可能只申報(bào)本企業(yè)直接支付工資的人員。
2.季節(jié)性用工：季節(jié)性用工人員在計(jì)算殘保金人數(shù)時(shí)應(yīng)折算為年平均用工人數(shù)，而個(gè)稅申報(bào)可能只反映實(shí)際用工期間的申報(bào)情況。
3.兼職人員：有些兼職人員可能未與企業(yè)簽訂一年以上勞動(dòng)合同，在計(jì)算殘保金人數(shù)時(shí)可能不納入，而個(gè)稅可能會(huì)對(duì)其取得的收入進(jìn)行申報(bào)。
4.退休返聘人員：部分退休返聘人員可能由于年齡等原因不符合殘保金計(jì)算人數(shù)的條件，但如果其取得工資性收入，可能會(huì)進(jìn)行個(gè)稅申報(bào)。
5.實(shí)習(xí)生：實(shí)習(xí)生的用工情況可能較為復(fù)雜，在計(jì)算殘保金人數(shù)時(shí)的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)與個(gè)稅申報(bào)的情況可能不同。
6.勞務(wù)外包人員：勞務(wù)外包人員一般不作為企業(yè)殘保金計(jì)算人數(shù)，但如果其從企業(yè)取得報(bào)酬，可能會(huì)進(jìn)行個(gè)稅申報(bào)。
7.員工離職或新入職時(shí)間差異：在殘保金計(jì)算的時(shí)間節(jié)點(diǎn)和個(gè)稅申報(bào)的時(shí)間段內(nèi)，員工的離職或新入職時(shí)間不同，可能導(dǎo)致人數(shù)不一致。
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