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實(shí)務(wù)
問(wèn)題已解決
老師防暑降溫標(biāo)準(zhǔn)沒(méi)查著,是還沒(méi)出來(lái)嗎
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速問(wèn)速答防暑降溫標(biāo)準(zhǔn)已經(jīng)存在,并且在2012年由國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局等聯(lián)合印發(fā)了《防暑降溫措施管理辦法》。
該辦法對(duì)高溫作業(yè)、高溫天氣作業(yè)勞動(dòng)保護(hù)工作進(jìn)行了規(guī)定。其中,高溫天氣是指地市級(jí)以上氣象主管部門(mén)所屬氣象臺(tái)站向公眾發(fā)布的日最高氣溫35℃以上的天氣;高溫作業(yè)是指有高氣溫、或有強(qiáng)烈的熱輻射、或伴有高氣濕(相對(duì)濕度≥80%RH)相結(jié)合的異常作業(yè)條件、濕球黑球溫度指數(shù)(WBGT 指數(shù))超過(guò)規(guī)定限值的作業(yè);高溫天氣作業(yè)是指用人單位在高溫天氣期間安排勞動(dòng)者在高溫自然氣象環(huán)境下進(jìn)行的作業(yè)。
用人單位在高溫天氣期間,應(yīng)根據(jù)地市級(jí)以上氣象臺(tái)當(dāng)日發(fā)布的預(yù)報(bào)氣溫調(diào)整作業(yè)時(shí)間(因人身財(cái)產(chǎn)安全和公眾利益需要緊急處理的除外):
1.日最高氣溫達(dá)到40℃以上,應(yīng)當(dāng)停止當(dāng)日室外露天作業(yè);
2.日最高氣溫達(dá)到37℃以上、40℃以下時(shí),用人單位全天安排勞動(dòng)者室外露天作業(yè)時(shí)間累計(jì)不得超過(guò)6小時(shí),連續(xù)作業(yè)時(shí)間不得超過(guò)國(guó)家規(guī)定,且在氣溫最高時(shí)段3小時(shí)內(nèi)不得安排室外露天作業(yè);
3.日最高氣溫達(dá)到35℃以上、37℃以下時(shí),用人單位應(yīng)當(dāng)采取換班輪休等方式,縮短勞動(dòng)者連續(xù)作業(yè)時(shí)間,并且不得安排室外露天作業(yè)勞動(dòng)者加班。
另外,不同地區(qū)可能會(huì)根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際情況制定具體的實(shí)施細(xì)則和高溫津貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。例如,福州行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織以及民辦非企業(yè)單位等組織,安排勞動(dòng)者在35℃以上(含35℃)高溫天氣從事室外露天作業(yè)以及不能采取有效措施將工作場(chǎng)所溫度降低到33℃以下的,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者發(fā)放高溫津貼,5月份按實(shí)際高溫天數(shù)12元/天計(jì)發(fā),6月至9月份可按260元/月計(jì)發(fā)或按實(shí)際高溫天數(shù)12元/天計(jì)發(fā)。高溫津貼納入工資總額,但不包括在最低工資標(biāo)準(zhǔn)范圍內(nèi)。
07/01 12:53
84784962
07/01 13:13
防暑降溫返聘人員發(fā)嗎
樸老師
07/01 13:16
只要為公司服務(wù)的人員,酷夏都應(yīng)該享受防暑降溫
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