00:10:00
問題已解決
老師，像企業(yè)很多員工工資的社保都沒有按照正常發(fā)放的工資為基數(shù)來繳的，都只按當(dāng)?shù)厣绫Ｗ畹蜆藴蕘砝U，和員工怎么簽合同可以規(guī)避后期員工來投訴社保沒有按工資標準來繳的這個風(fēng)險呢
溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問，隨時問隨時答
您好，這種做法本身是不符合法律法規(guī)要求的，試圖通過簽訂合同來規(guī)避責(zé)任是不可取的，并且可能無法真正規(guī)避風(fēng)險。
按照規(guī)定，企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照員工實際工資作為社保繳費基數(shù)。采取不合法的方式來逃避責(zé)任是不正確的行為，可能會面臨勞動監(jiān)察部門的處罰以及后續(xù)的法律糾紛。
06/13 10:21
閱讀 9213
描述你的問題，直接向老師提問
70
意見反饋
