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員工原來從A公司買社保,現(xiàn)改成在B公司買社保,兩間公司都是同一個(gè)老板,請(qǐng)問要怎么操作?

84785024| 提問時(shí)間:02/23 12:21
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木木老師
金牌答疑老師
職稱:高分通過cpa會(huì)計(jì),cpa會(huì)計(jì)達(dá)人
同學(xué)你好,員工變更公司了嗎
02/23 12:22
84785024
02/23 13:34
原公司準(zhǔn)備注銷
木木老師
02/23 13:37
那就是原公司和員工解除勞動(dòng)合同,新公司與員工新簽勞動(dòng)合同。 入職后正常處理就可以了。
84785024
02/23 14:08
在原公司減員,然后在新公司增員嗎?工人和管理崗扣除比例一樣嗎?在哪能查到員工社保信息。
木木老師
02/23 14:14
原公司注銷,那員工肯定要解除合同的啊。 扣除比例都是一致的,當(dāng)?shù)厣绫9倬W(wǎng)應(yīng)該可以吧,這個(gè)都是人力負(fù)責(zé)的。
84785024
02/23 14:16
實(shí)際上老板是同一個(gè)人,意思是原來掛A公司,現(xiàn)在改成掛B公司。
木木老師
02/23 14:25
我知道,但是同學(xué)你只是一個(gè)公司的會(huì)計(jì)吧,你應(yīng)該只負(fù)責(zé)一個(gè)公司的賬務(wù)處理。 如果另一個(gè)公司有財(cái)務(wù)人員,應(yīng)該由他們處理。 如果同學(xué)兼任兩家企業(yè),就更應(yīng)該合理合規(guī),把一切都按照法律要求做到位。 解除、重新簽訂合同,這些都是必要的。 這樣比較混亂的公司,同學(xué)應(yīng)該優(yōu)先保護(hù)好自己。
84785024
02/23 14:34
兩間公司都是我負(fù)責(zé)
木木老師
02/23 14:41
所以我建議同學(xué)還是讓老板規(guī)矩操作,解除并重新簽合同,工資什么的合同中寫明,讓后正常按照計(jì)提工資流程處理。 社保信息,用原公司去社保官網(wǎng)應(yīng)該可以查,有繳存基數(shù)、繳存額度,不過這個(gè)一般都是人力負(fù)責(zé)的。
84785024
02/23 14:50
解除和重簽的合同要上傳到電子稅務(wù)局系統(tǒng)嗎?因原公司做賬不規(guī)范,所以我才建議老板注銷?,F(xiàn)在是否可簡化流程,在原公司減員,然后在新公司增員。
木木老師
02/23 14:54
需要的。 原公司減員,新公司增員,這是兩家公司啊,是兩個(gè)獨(dú)立的存在,不能因?yàn)槔习迨且粋€(gè)人就不重新簽合同的。
84785024
02/23 14:56
那原公司的賬有問題,又沒有實(shí)際經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生,除了注銷還有什么好方法?
木木老師
02/23 15:11
沒有了,因?yàn)槌苏{(diào)賬,還有實(shí)繳出資額的問題,老板做不做得到實(shí)繳,這些都是問題。
84785024
02/23 15:14
幾年的數(shù)很難調(diào)吧?
木木老師
02/23 15:19
是的,而且同學(xué)說很亂,所以還是注銷了比較好。
84785024
02/23 15:21
好的,謝謝!
木木老師
02/23 15:22
同學(xué)不用客氣,有問題我們?cè)俳涣?/div>
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