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發(fā)放中秋福利費: 借:管理費用-福利費 貸:應(yīng)付職工薪酬-福利費 借:應(yīng)付職工薪酬-福利費 貸:庫存現(xiàn)金 對于這個分錄應(yīng)付職工薪酬為什么要轉(zhuǎn)入管理費用?

84785010| 提問時間:2023 09/27 18:31
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小菲老師
金牌答疑老師
職稱:中級會計師,稅務(wù)師
同學(xué),你好 因為這個福利計入費用
2023 09/27 18:31
84785010
2023 09/27 18:36
不明白,能不能詳細(xì)講解一下
小菲老師
2023 09/27 18:36
同學(xué),你好 職工福利計入管理費用,這個你能理解嘛?
84785010
2023 09/27 18:41
你好,我意思是發(fā)福利為什么不直接: 借:管理費用-福利費 貸:庫存現(xiàn)金 而是要用:? 借:管理費用-福利費 貸:應(yīng)付職工薪酬-福利費 借:應(yīng)付職工薪酬-福利費 貸:庫存現(xiàn)金
小菲老師
2023 09/27 18:46
同學(xué),你好 在《關(guān)于企業(yè)加強(qiáng)職工福利費財務(wù)管理的通知》(財企[2009]242號)中明確指出:發(fā)生的職工福利費,按照《企業(yè)會計準(zhǔn)則》等有關(guān)規(guī)定進(jìn)行核算,并在年度財務(wù)會計報告中按規(guī)定予以披露。在計算應(yīng)納稅所得額時,企業(yè)職工福利費財務(wù)管理同稅收法律、行政法規(guī)的規(guī)定不一致的,應(yīng)當(dāng)依照稅收法律、行政法規(guī)的規(guī)定計算納稅。而準(zhǔn)則明確指出,職工福利費屬于職工薪酬,需確認(rèn)為負(fù)債。
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