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公司員工6月19號上完班,6.20號開始休產(chǎn)假,基本工資是3800,6月份的工資應(yīng)該如何結(jié)算呢??

84785032| 提問時間:2023 09/16 10:10
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文文老師
金牌答疑老師
職稱:中級會計師,稅務(wù)師
基本工資/應(yīng)出勤天數(shù)*實(shí)際出勤天數(shù)
2023 09/16 10:12
84785032
2023 09/16 10:28
我們公司的老財務(wù)說的因?yàn)樗窃诮衲甓宋绻?jié)之前休假的,所以不能算節(jié)假日的休息,就是應(yīng)出勤的天數(shù)是30天,所以就是3800/30*17(17天還包含了兩個周天),所以這種計算方法是可以的,只能算17的工資嗎??
文文老師
2023 09/16 16:49
端午的休假應(yīng)減去,實(shí)際出勤天數(shù),周天若沒有上班,也要從實(shí)際出勤天數(shù)中減去
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