某企業(yè)發(fā)生如下經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù):計(jì)提本月應(yīng)付工資60000元。其中,生產(chǎn)A產(chǎn)品工人工資為20000元,生產(chǎn)B產(chǎn)品工人工資為16000元,車間管理人員工資為6000元,廠部管理人員工資為8000元,銷售部門人員工資為4000元,研發(fā)人員工資為6000元。2.按以上工資總額的1.4%計(jì)提職工福利費(fèi)。3.按以上工資總額的10%、5%、2%和1.5%分別計(jì)提應(yīng)繳納的住房公積金、失業(yè)保險(xiǎn)金、工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)。4.本月職工報(bào)銷醫(yī)藥費(fèi)2000元,以銀行存款支付。5.企業(yè)給每人發(fā)放一臺(tái)小電器作為福利,小電器成本900元,每臺(tái)售價(jià)1000元,增值稅稅率為13%。該企業(yè)有員工1000人,其中車間工人700人,車間管理人員100人,行政管理人員200人。(三)要求根據(jù)以上業(yè)務(wù)編制相應(yīng)的會(huì)計(jì)分錄。
當(dāng)前位置:財(cái)稅問題 >
實(shí)務(wù)
問題已解決
溫馨提示:如果以上題目與您遇到的情況不符,可直接提問,隨時(shí)問隨時(shí)答
速問速答你好
1,借:生產(chǎn)成本,制造費(fèi)用,管理費(fèi)用,銷售費(fèi)用,研發(fā)支出,貸:應(yīng)付職工薪酬—工資
2,借:生產(chǎn)成本,制造費(fèi)用,管理費(fèi)用,銷售費(fèi)用,研發(fā)支出,貸:應(yīng)付職工薪酬—福利費(fèi)
3,借:生產(chǎn)成本,制造費(fèi)用,管理費(fèi)用,銷售費(fèi)用,研發(fā)支出,貸:應(yīng)付職工薪酬—社保,公積金,工會(huì)經(jīng)費(fèi),職工教育經(jīng)費(fèi)
4,借:應(yīng)付職工薪酬—福利費(fèi),貸:銀行存款
5,借:應(yīng)付職工薪酬—非貨幣性福利
貸:主營業(yè)務(wù)收入
應(yīng)交稅費(fèi)—應(yīng)交增值稅(銷項(xiàng)稅額)
借:主營業(yè)務(wù)成本
貸:庫存商品
借:生產(chǎn)成本,制造費(fèi)用,管理費(fèi)用
貸:應(yīng)付職工薪酬—非貨幣性福利?
2023 03/10 09:06
閱讀 92
描述你的問題,直接向老師提問
相關(guān)問答
查看更多- .計(jì)提本月應(yīng)付工資60000元。其中,生產(chǎn)A產(chǎn)品工人工資為20000元,生產(chǎn)B產(chǎn)品工人工資為16000元,車間管理人員工資為6000元,廠部管理人員工資為8000元,銷售部門人員工資為4000元,研發(fā)人員工資為6000元。2.按以上工資總額的10%計(jì)提職工福利費(fèi)。3.按以上工資的總額的10%、5%、2%和1.5%分別計(jì)提應(yīng)繳納的住房公積金、失業(yè)保險(xiǎn)基金、工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)。4.本月職工報(bào)銷醫(yī)藥費(fèi)2000元,以銀行存款支付。5.企業(yè)給每人發(fā)放一臺(tái)小電器作為福利,小電器成本900元,每臺(tái)售價(jià)1000元,增 255
- (一)目的練習(xí)應(yīng)付職工薪酬的核算。(二)資料某企業(yè)發(fā)生如下經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù):1.計(jì)提本月應(yīng)付工資60000元。其中,生產(chǎn)A產(chǎn)品工人工資為20000元,生產(chǎn)B產(chǎn)品工人工資為16000元,車間管理人員工資為6000元,廠部管理人員工資為8000元,銷售部門人員工資為4000元,研發(fā)人員工資為6000元。2.按以上工資總額的10%計(jì)提職工福利費(fèi)。3.按以上工資的總額的10%、5%、2%和1.5%分別計(jì)提應(yīng)繳納的住房公積金、失業(yè)保險(xiǎn)基金、工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)。4.本月職工報(bào)銷醫(yī)藥費(fèi)2000元,以銀行存款支付。5.企業(yè)給每人發(fā)放一臺(tái)小電器作為福利,小電器成本900元,每臺(tái)售價(jià)1000元,增值稅率為13%。該企業(yè)有員工1000人,其中車間工人700人,車間管理人員100人,行政管理人員200人。(三)要求根據(jù)以上業(yè)務(wù)編制相應(yīng)的會(huì)計(jì)分錄。 218
- 本月應(yīng)付工資總額560000元,其中:生產(chǎn)A產(chǎn)品生產(chǎn)工人工資490000元,車間管理人員工資20000元,企業(yè)管理人員工資50000元。按工資總額的14%計(jì)提職工福利。 341
- 分配結(jié)轉(zhuǎn)本月工資費(fèi)用,生產(chǎn)A產(chǎn)品工人工資50 000元;生產(chǎn)B產(chǎn)品工人工資30 000元,車間管理人員工資15 000元;企業(yè)行政管理人員工資20 000元;銷售人員工資12 000元。按工資總額的14%計(jì)提職工福利費(fèi);按工資總額的2%計(jì)提工會(huì)經(jīng)費(fèi);按工資總額的2.5%計(jì)提職工教育經(jīng)費(fèi) 會(huì)計(jì)分錄怎么做 706
- 根據(jù)工資結(jié)算表,本月應(yīng)付工資為80000元,其中,基本生產(chǎn)車間產(chǎn)品生產(chǎn)工人60000元,車間管理人員9000元,廠部管理人員11000,該廠職工福利費(fèi)、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金、工會(huì)經(jīng)費(fèi)、職工教育公費(fèi)分別按照工資總額的6%、31.6%、8%、2%、1.5%計(jì)提。 會(huì)計(jì)分錄如何寫 574
最新回答
查看更多- 什么意思呀,是已經(jīng)報(bào)完了嗎 昨天
- 老師 我怎么現(xiàn)在進(jìn)去打印成績查詢進(jìn)不去啊,非正常接口,是現(xiàn)在查詢通道關(guān)閉了嗎 昨天
- 請(qǐng)問公司是房地產(chǎn)租賃公司,買的開發(fā)商的寫字樓,準(zhǔn)備日后往外租賃,目前只付給開發(fā)商一部分的錢款,發(fā)票是應(yīng)該全部付款后再讓開發(fā)商開具,還是付多少開多少?另外賬務(wù)上應(yīng)該怎么處理?謝謝 昨天
- 贈(zèng)品的會(huì)計(jì)分錄中,贈(zèng)品的價(jià)值如何確定? 9天前
- 合計(jì)分錄的借方金額應(yīng)該等于貸方金額,保持借貸平衡。 9天前
趕快點(diǎn)擊登錄
獲取專屬推薦內(nèi)容