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根據(jù)《企業(yè)會計準(zhǔn)則》及相關(guān)法律法規(guī)，勞務(wù)工資以實際發(fā)生為原則入賬，支付時按“應(yīng)付職工薪酬”科目入賬，如果該科目比較雜，應(yīng)將其歸入“其他應(yīng)付款項”科目。如工資有報銷費，應(yīng)按報銷費的具體項目及性質(zhì)入賬；如有福利費，應(yīng)將其歸入“福利費”科目；如有其他費用，應(yīng)歸入有關(guān)科目，例如失業(yè)保險費、培訓(xùn)費等。