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在處理這種情況的賬務(wù)處理上，可以采用的主要有兩種方式。首先，可以在員工工資表上將實際扣減的社保費記錄成應(yīng)付職工薪酬，另一種方式是歸并記賬，即把實際扣除的社保費歸入社會保障費支出項目，而從社會保險基金中支付得到的補償，可歸入其他應(yīng)收款－員工借款中，綜上所述，可以根據(jù)實際情況采取適當?shù)馁~務(wù)處理方式。 拓展知識：什么是社會保障費？社會保障費是指為實現(xiàn)社會保障制度而收取的費用，它是社會保障經(jīng)濟的重要組成部分，主要用于基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險和失業(yè)保險等社會保障方面的費用等使用。社會保險費是由職工和企業(yè)共同承擔的，職工要支付工資總額百分之多少的社會保障費，而企業(yè)要支付工資總額百分之多少的社會保障費。