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老師，職工應(yīng)發(fā)工資低于生育津貼的話，要怎么算補(bǔ)給職工

84784999| 提問(wèn)時(shí)間：2023 02/01 09:43
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良老師1
金牌答疑老師
職稱：計(jì)算機(jī)高級(jí)
答：要給職工補(bǔ)給工資，首先要根據(jù)職工當(dāng)月的稅前收入（或月薪）和生育津貼的金額，計(jì)算出職工應(yīng)發(fā)工資與生育津貼之間的差值，然后把該差值計(jì)算在每月發(fā)放給職工的工資中，用以補(bǔ)償職工發(fā)放的生育津貼。 例如：職工A的稅前收入為8000元，生育津貼的金額為500元，那么A應(yīng)給其4000元的工資，也就是說(shuō)在每月發(fā)放給職工A的工資中，需要補(bǔ)足其應(yīng)發(fā)工資比生育津貼多出的3500元，以此來(lái)補(bǔ)償其發(fā)放的生育津貼。
2023 02/01 09:49
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