免費(fèi)問答

當(dāng)員工離職一年后再次入職時(shí)，應(yīng)該重新將其個(gè)稅信息采集，新增或在之前信息上修改均不允許保存。首先，根據(jù)《個(gè)人所得稅暫行條例》的有關(guān)規(guī)定，應(yīng)該為該員工重新建立一個(gè)新的檔案，這樣可以避免信息被覆蓋。然后，應(yīng)該將該員工的收入額和抵扣等相關(guān)信息重新錄入，并計(jì)算其應(yīng)繳納的所得稅，以進(jìn)行合理的稅收征收。最后，可以用一個(gè)特殊的標(biāo)志，如前綴、后綴等，來識別新錄入的信息。這樣可以更有效地管理個(gè)人所得稅信息。此外，為減少和預(yù)防賬務(wù)糾紛，建議事先簽訂《個(gè)稅信息采集收繳協(xié)議》，確定各方的權(quán)利義務(wù)。