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員工發(fā)福利賬務(wù)處理的步驟很重要，要確保賬務(wù)正確、準(zhǔn)確、完整。首先應(yīng)該確定員工福利發(fā)放的原因，如果是按期發(fā)放的，應(yīng)當(dāng)確定發(fā)放的時(shí)間節(jié)點(diǎn)，就可以制定出發(fā)放賬務(wù)的時(shí)機(jī)。其次，根據(jù)發(fā)放的原因和時(shí)間，制定出發(fā)放福利類型和金額，結(jié)合公司的收支情況，預(yù)算出發(fā)放福利的額度。接下來(lái)，制定發(fā)放福利的方案，以及員工發(fā)放福利登記表，將發(fā)放的福利項(xiàng)目、金額等情況清楚明確地詳細(xì)記錄下來(lái)。然后，準(zhǔn)備發(fā)放福利時(shí)，應(yīng)當(dāng)做好準(zhǔn)備工作，完整檢查和制定發(fā)放福利的步驟，確保發(fā)放過(guò)程中的福利不會(huì)被偷走或落入惡意之手。最后，發(fā)放福利后，根據(jù)登記表，做好回寫(xiě)或錄入賬務(wù)憑證，以便準(zhǔn)確、完整的記賬，以及統(tǒng)計(jì)成本支出情況。 拓展知識(shí)： Kyle 準(zhǔn)則，是一種財(cái)務(wù)計(jì)算方法，用于確定職工福利的發(fā)放方式，核算發(fā)放福利成本。簡(jiǎn)言之，它是一種測(cè)算發(fā)放福利效用與成本之比，以衡量福利的有效性，以決定福利投入的成本效益狀況。