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申報(bào)殘保金職工人員是按實(shí)際發(fā)放工資的人數(shù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)的。一般情況下，企業(yè)根據(jù)本月發(fā)放工資的人數(shù)，申報(bào)本月應(yīng)繳納殘保金的職工人數(shù)，并向稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)送信息，以便向殘疾人發(fā)放殘保金。同時(shí)，企業(yè)還需要根據(jù)實(shí)際情況，準(zhǔn)確計(jì)算每個(gè)殘疾人應(yīng)繳納的殘保金額，并報(bào)送相關(guān)信息。 實(shí)際發(fā)放工資的人數(shù)在申報(bào)殘保金職工人員時(shí)起重要作用，因?yàn)槊總€(gè)職工的殘保金額都是以實(shí)際發(fā)放工資的人數(shù)作為基數(shù)來確定的。同時(shí)，申報(bào)殘保金職工人員也需要把握實(shí)際發(fā)放工資的人數(shù)，以便及時(shí)準(zhǔn)確申報(bào)殘保金，避免超額申報(bào)或逃避繳納等問題的發(fā)生。 此外，企業(yè)還必須建立起良好的薪酬核算制度，確保計(jì)算準(zhǔn)確無誤，并及時(shí)準(zhǔn)確報(bào)送信息，否則將面臨相應(yīng)形式的處罰。