問題已解決
我剛來公司,做行政管理,這個員工油卡加油每次超出公司的規(guī)定, 打個比方公司規(guī)定的油卡加油補償,員工一個月規(guī)定加500,但是員工每次加的都超出公司的規(guī)定限制啦,有什么好的方法去跟員工講這個事嗎
溫馨提示:如果以上題目與您遇到的情況不符,可直接提問,隨時問隨時答
速問速答首先,我建議您制定一個明確的油卡加油補償規(guī)定,給員工嚴格的規(guī)定,一旦超出限制就要給出警告或者處罰,讓員工明白一次超出會有什么后果,從而讓員工有較強的自控能力,避免員工的油卡加油補償超出公司的規(guī)定限制。
另外,您可以幫助員工熟悉油卡加油補償?shù)暮侠硎褂茫寙T工在加油的同時控制住費用,合理把握油卡加油補償?shù)南揞~,比如每月加油次數(shù),及每次加油的金額,當員工掌握了這些知識和技能之后,就能夠根據(jù)公司的規(guī)定規(guī)范操作,得到合理的油卡加油補償報銷。
拓展知識:油卡加油補償是企業(yè)在使用油卡加油的場合,向員工支付的油費補貼。一般油卡加油補貼的限制有:每月最高金額限制、每次加油最高金額限制以及每次加油最低金額限制。此外,補貼的有效使用期限也需要考慮到,以確保企業(yè)的油費可以妥善使用。
2023 01/26 17:11
閱讀 225