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在發(fā)放工資的時候，可以考慮使用所謂的“n+1”發(fā)放模式來達(dá)到不影響個稅的目的。即將兩個月份的工資以當(dāng)月的形式和上月的形式，依次發(fā)放給員工。在發(fā)放的過程中，按照有關(guān)的法律規(guī)定，當(dāng)月的應(yīng)納稅額應(yīng)當(dāng)是當(dāng)月合計稅額減以前月應(yīng)納稅額，以此來減輕個稅等負(fù)擔(dān)。 具體來說，對于提到的這種情況，可以在一月份發(fā)放五千，之后二月份再發(fā)放一萬。個稅將依據(jù)一月份的形式發(fā)放，五千元的稅額，不會造成任何負(fù)擔(dān)，而二月份發(fā)放的一萬元，也可以得到相應(yīng)的抵扣，不用交稅。 此外，需要注意的是，在發(fā)放工資的時候，一定要使用國家規(guī)定的對應(yīng)的基本戶，以便讓其在法律的層面上獲得保護(hù)，避免出現(xiàn)任何不必要的麻煩。