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首先，員工幫老板處理罰單，應(yīng)該計入費用明細的是“其他行政費用”。在費用明細中，其他行政費用的含義一般指的是一般性的行政管理類費用，與普通的日常營運有關(guān)，但不屬于其他明細類行政費用中，比如辦公費、差旅費、固定資產(chǎn)維護、政府設(shè)置經(jīng)費等費用。由于老板幫助處理罰單，最終影響到公司的行政責任，因此可以記入其他行政費用，以表示老板幫助處理罰單的費用。 費用明細中的其他行政費用還包括重要行政費用，如同一類型的費用歸結(jié)到一項行政費用中，屬于重要行政費用的范圍，如注冊費、各種行政審批費用、宣傳費用等。重要行政費用是其他行政費用的一個分類，而罰單費也屬于重要行政費用，因此也應(yīng)該記入其他行政費用中。 總之，老板幫助處理罰單這類行政費用，應(yīng)歸入費用明細的其他行政費用項，以表示老板的費用報銷。 另外，行政費用的記錄和管理也是很重要的，除了以上所說的報銷罰單費外，公司還要通過合理的行政費用管理，在審慎的前提下，控制行政性支出，確保公司行政費用的有效運用。