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應(yīng)付利潤(rùn)與利潤(rùn)分配之間有一些重要的區(qū)別。首先，應(yīng)付利潤(rùn)是指企業(yè)在一定時(shí)期內(nèi)所獲得的收入減去所出的費(fèi)用所得的凈收入。它不但反映了企業(yè)經(jīng)營(yíng)成果，更體現(xiàn)了一定時(shí)期內(nèi)企業(yè)活動(dòng)所帶來(lái)的經(jīng)濟(jì)效益。 而利潤(rùn)分配是指按照企業(yè)管理者和股東協(xié)商制定的利潤(rùn)分配方案，把企業(yè)當(dāng)期有利潤(rùn)部分分配給管理者（包括支付薪金、福利等）和股東（派發(fā)股息），以及留作企業(yè)自身發(fā)展用途（技術(shù)改造、流動(dòng)資金等），在這個(gè)過(guò)程中，企業(yè)的財(cái)務(wù)負(fù)擔(dān)會(huì)變得更加重。 另外，應(yīng)付利潤(rùn)與利潤(rùn)分配還有一些重要的不同點(diǎn)。例如，應(yīng)付利潤(rùn)是按期計(jì)算，在同一時(shí)期內(nèi)，企業(yè)只能計(jì)算出一個(gè)應(yīng)付利潤(rùn)，而利潤(rùn)分配可以不同期間進(jìn)行，這樣可以更好地靈活地控制企業(yè)的財(cái)務(wù)負(fù)擔(dān)。 從上面我們可以看出，應(yīng)付利潤(rùn)與利潤(rùn)分配是企業(yè)財(cái)務(wù)管理的重要組成部分，企業(yè)必須合理地進(jìn)行經(jīng)營(yíng)，并充分考慮各種因素。并且，企業(yè)在進(jìn)行應(yīng)付利潤(rùn)和利潤(rùn)分配的過(guò)程中，應(yīng)注意把握好企業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)擔(dān)的水平，以保證企業(yè)的發(fā)展和經(jīng)營(yíng)。拓展知識(shí)：此外，企業(yè)在實(shí)施利潤(rùn)分配時(shí)，應(yīng)當(dāng)注意遵守國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，防止出現(xiàn)關(guān)于資金非正常使用的情況發(fā)生。