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根據(jù)《個(gè)人所得稅管理辦法》的規(guī)定，申報(bào)個(gè)稅時(shí)，需要準(zhǔn)確計(jì)算時(shí)期內(nèi)累計(jì)應(yīng)納稅所得額，進(jìn)而計(jì)算出累計(jì)應(yīng)納稅額。如果新增人員入職的日期為7月15日，則該人員的7月應(yīng)納稅所得額僅計(jì)算該月15號以前的部分；而8、9月份累計(jì)應(yīng)納稅所得額就需要累計(jì)7月15日至9月30日的部分。因此，建議在9月份申報(bào)個(gè)稅時(shí)，應(yīng)把新增人員入職的日期記錄下來，作為累計(jì)工資計(jì)算的參考。 此外，個(gè)人所得稅申報(bào)除了要記住新增人員入職日期之外，還要記住新增人員調(diào)薪的日期、兼職職工的工資等，這些都是個(gè)人所得稅申報(bào)的必要內(nèi)容，在編制累計(jì)應(yīng)納稅所得額時(shí)也會(huì)包含進(jìn)去，以正確計(jì)算個(gè)人所得稅。 另外，還要注意謹(jǐn)慎使用減免備案信息，例如減免子女教育等，以免影響納稅義務(wù)的承擔(dān)，防止減免的金額超出標(biāo)準(zhǔn)給自己造成不必要的負(fù)擔(dān)。