免費(fèi)問(wèn)答

員工宿舍費(fèi)按照納稅準(zhǔn)則，應(yīng)當(dāng)在稅前扣除。一般情況下，稅前扣款是指在計(jì)算個(gè)人所得稅時(shí)，按照有關(guān)規(guī)定，從個(gè)人薪酬或報(bào)酬前減除的有形項(xiàng)目，如工資、報(bào)酬等。根據(jù)《企業(yè)所得稅法》第十一條規(guī)定：企業(yè)為職工提供住宿服務(wù)，應(yīng)當(dāng)貼上住宿費(fèi)稅前扣款稅票，并按照稅票內(nèi)容繳納企業(yè)所得稅。因此，員工宿舍費(fèi)應(yīng)該在稅前扣除。 稅前扣款的主要意義在于可以最大限度地節(jié)稅，實(shí)現(xiàn)政府為企業(yè)稅收減免和負(fù)擔(dān)減輕的目的。政府可以通過(guò)實(shí)施稅前扣款形式的減免政策，為企業(yè)減輕稅收負(fù)擔(dān)，減緩經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)壓力。此外，也可以通過(guò)一些其他形式的稅收減免政策來(lái)抵消職工的所得稅，以提高員工的工資收入。 拓展知識(shí)：企業(yè)實(shí)施稅前扣款機(jī)制后，除了減免稅收，還應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行用人單位支付社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的規(guī)定，并且企業(yè)還應(yīng)有足夠的資金來(lái)支付員工應(yīng)得的一切福利待遇，不能強(qiáng)行扣減員工的工資，而只減免稅收，這樣做對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)是不合理的。