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社保一般都是當月計提，當月扣的。每個月的社保繳費基數與上月的基數有一定的關系，如果員工當月繳費基數有變動，則需要按照當月最新的社保繳費基數來繳費。而且要注意，社保繳費不僅僅是當月計提也要繳納，如果當月社保繳費未繳清，下個月按照當月未繳清的社保費用加上下個月的社保繳費基數在一起繳費，這種方式叫作“欠繳”。 另外，社會保險有很多種，不同社會保險的繳費也不一樣。比如養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等。每種社會保險都有其自身的繳費規(guī)則，比如養(yǎng)老保險一般由企業(yè)和個人各自繳納，比例分別為企業(yè)8%、個人20%。而醫(yī)療保險一般也由企業(yè)和個人各自繳納，但比例有差別，比如企業(yè)為2%，個人為3%。這就是關于“社保是當月計提，當月扣嗎”的詳細說明。 關于社會保險，還有一個概念需要提及，那就是強制繳費，一般情況下，企業(yè)和個人的社會保險繳費都是強制的，只有符合了相關的要求才能免除繳費。比如對于企業(yè)而言，只有達到特定的財務指標，才能暫?；蛘呙獬鐣ｋU繳費。對于個人而言，只有在滿足特定的條件（比如失業(yè)、高齡、疾病、殘疾等），才有可能免除部分或者全部的社保繳費。