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是的，單位可以給本單位的員工除了工資之外，額外發(fā)放勞務(wù)費。勞務(wù)費是指對本單位員工完成的不屬于本職工作范圍之內(nèi)的勞務(wù)進行給付的費用，其單筆金額不可超過員工月薪的四倍。實際發(fā)放勞務(wù)費時，需要考慮稅前、稅金及社會保險費三個方面，以確保發(fā)放勞務(wù)費的合法性。 拓展知識：勞務(wù)費的發(fā)放會增加單位的財務(wù)負(fù)擔(dān)，而且還需要對發(fā)放后的整個流程進行有效的核查。因此，單位應(yīng)確保實行嚴(yán)格的控制措施，避免出現(xiàn)勞務(wù)費支出濫用現(xiàn)象。