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根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，離職當月仍有社保繳納義務。具體繳納規(guī)定如下：1、離職當月應補交五險；2、離職前一月應補繳兩個月的社保費用，其中一個月的醫(yī)療保險費補繳比例由本人承擔，另一個月的五險費用由用人單位全部承擔；3、離職當年滿一年者，補繳上一年的社保費，其中一個月的醫(yī)療保險費補繳比例由本人承擔，另一個月的五險費用由用人單位全額承擔；4、離職前半年存在補繳情況，需要補繳上半年的社保費，醫(yī)療保險費補繳比例由本人承擔，其他費用由用人單位全部承擔。 拓展知識：離職當月補繳社保屬于行政手續(xù)，社保經(jīng)辦機構(gòu)會對離職者的補繳作出行政裁定，并出具相應的證明。如果行政裁定的補繳費用與實際繳納的費用不符，用人單位和離職者可以提出異議，要求重新作出行政裁定。